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知足•知不足•不知足
《人民日報(bào)》徐文秀
日前,一位老同志對換屆提拔的干部說了這樣一番意味深長的話:走上新的崗位,要始終記得把責(zé)任舉過頭頂、把名利踩在腳下、把百姓裝在心中、把本色進(jìn)行到底,記住做官知足、做人知不足、做事不知足。
這番話言簡意賅、語重心長,它提醒得及時,說得實(shí)在,對領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是年輕干部為官、為人和為業(yè)很有啟發(fā)。
-----做官知足,這既是一種清醒,更是一種心態(tài)。
現(xiàn)在有一些干部熱衷于做官、滿足于做官、陶醉于做官,“官癮”十足。有的精心設(shè)計(jì)自己的當(dāng)官路線圖,步步為營、“小步快跑”;有的看到他人特別是與自己條件相當(dāng)?shù)娜颂岚瘟耍脱奂t心熱、坐立不安;還有的板凳都還沒有坐熱,就急于“走人”,甚至伸手“跑官要官”,人們?yōu)槠洚嬒瘢簝赡瓴惶岚,心里有想法。三年不挪動,就想去活動?/P>
-----做官要知足,就應(yīng)端正“官念”、淡化“官欲”、克服官本位。
從本質(zhì)上講,共產(chǎn)黨的“官”更多意味著一份責(zé)任和奉獻(xiàn),意味著一種風(fēng)險和挑戰(zhàn)。做官絕不是做老爺,更不可以謀一己私利!翱赐デ盎ㄩ_花落,任天外云卷云舒”,只有看淡名利,保持平常之心、知足之心,才能正確看待手中的權(quán)力,扛起肩上的職責(zé),盡到一個人民公仆應(yīng)盡的本分。
------做人知不足,這既是一種自律,更是一種自覺。
人生在世,說到底得憑做人而安身立命。一些干部總是自我感覺很好,常常孤芳自賞、自以為是,不能正確地看待自己。有的盲目自大,有的盲目自我,還有的盲目自戀。金無足赤,人無完人,問題的關(guān)鍵在于是不是“看得清”、敢面對,是不是“改得了”、能戰(zhàn)勝。
古人云:“志之難也,不在勝人,在自勝也!弊鋈酥蛔悖褪且浴拔崛杖∥嵘怼钡木窈妥杂X,常常以人為鏡,照差距;以事為例,看不足;以己為訓(xùn),查過錯。人不怕有過錯、有不足,就怕錯過了知錯、糾錯,知不足、改不足的機(jī)會。做人知不足,才會不斷完善自我、修正自我,使自己逐漸成為一個高尚、美好的人,一個脫離了低級趣味、少犯錯誤的人,一個有益于他人、有益于社會的人。
-----做事不知足,這既是一種責(zé)任,更是一種精神。
以怎樣的態(tài)度對待工作,不同事業(yè)心和責(zé)任心的人會有不同的追求。有人視之為事業(yè)甚至生命,但也有人做“公事”懶洋洋,干私活打沖鋒;對工作馬馬虎虎,只求“過得去”,不求“過得硬”;有人剛開始做一件事情時,有一股子勁,時間一久,便開始懈怠,一旦遇到一點(diǎn)挫折或失敗,更是變得無精打采起來。
做事不知足,需要有一種強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,有奮發(fā)有為、積極進(jìn)取的精神狀態(tài),要帶著責(zé)任、帶著感情,撲下身子想干事。當(dāng)前,我們國家進(jìn)入了一個既快速發(fā)展,又矛盾集中的新階段,有大量的事情要去破題、破解,迫切需要一大批對工作有熱情、對事業(yè)有激情的人去推動,迫切需要一大批做事情不知足、做工作不滿足的人去開拓,齊心協(xié)力地攻堅(jiān)克難、打開新局面。
知足者樂,知不足者勇,不知足者進(jìn)。做官知足、做人知不足、做事不知足,才會內(nèi)心和諧快樂,個人成長進(jìn)步,事業(yè)興旺發(fā)達(dá)。
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