重慶出入境檢疫局：2009年招聘事業(yè)單位人員簡章

　　四、報名

　　【報名時間】 2009年3月23日至2009年4月6日，共15天

　　【報名方式】 采取電子郵件報名，報名者將《報名登記表》填寫完整后發(fā)送到以下職位對應(yīng)的郵箱 。填寫不完整的不予接受。

　　報名者提交《報名登記表》后請保持通訊聯(lián)絡(luò)方式暢通，并隨時關(guān)注自己的電子郵箱，以便聯(lián)系。

　　每個報名者只能填報一個崗位。報考人數(shù)與招聘人數(shù)達不到5:1比例時，相應(yīng)減少招聘計劃。

　　五、專業(yè)考試

　　根據(jù)招聘崗位，進行必需的專業(yè)知識和外語考試。

　　專業(yè)考試和外語考試時間地點的通知將在重慶出入境檢驗檢疫局對外網(wǎng)站上另行公布，請考生隨時瀏覽關(guān)注。網(wǎng)址 http:// www.cqciq.gov.cn

　　六、面試資格審查

　　面試前進行嚴格的資格審查。考生必須提交以下材料：

　　應(yīng)屆畢業(yè)生或往屆畢業(yè)生持身份證、學(xué)生證、學(xué)校對考生的鑒定意見和推薦函(黨組織蓋章)、教務(wù)處提供各學(xué)期成績單(教務(wù)處蓋章)、英語等級證書等材料原件及復(fù)印件，近期二寸同底彩色免冠登記照片3張。

　　社會在職人員報名持身份證、原單位同意報考的證明、學(xué)歷學(xué)位證書、英語等級證書等材料原件及復(fù)印件，近期二寸同底彩色免冠登記照片3張。

　　報考者提供的個人資料復(fù)印件由招聘單位留存，不再退還本人。招聘單位承擔保護考生個人信息的義務(wù)。

　　凡是專業(yè)不符或提交材料主要信息不實的，招聘單位將取消面試資格。缺額時可在同職位的考生中依筆試成績由高到低排序取下一名替補。

　　七、面試與技能測試

　　在專業(yè)考試和外語測試基礎(chǔ)上，按其考試成績由高到低排序，取前4名參加面試和業(yè)務(wù)能力工作技能測試。時間地點另行通知。

　　八、考試綜合成績計算比例

　　綜合成績按以下比例合成：專業(yè)筆試35%， 外語筆試15% ， 面試成績50% 。

　　九、體檢

　　在面試的基礎(chǔ)上，根據(jù)各職位考生的綜合成績，由高到低排序，確定該職位的第一名考生參加體檢。體檢參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》進行一次性體檢，原則上不復(fù)查。若體檢不合格出現(xiàn)空缺時，可由面試中的考生替補。體檢時間地點另行通知。

　　十、考查政審

　　體檢合格者，由重慶出入境檢驗檢疫局會同用人單位對考生進行政治思想、道德品質(zhì)以及工作表現(xiàn)等情況考查。因考查政審不合格出現(xiàn)空缺時，可由面試中的考生替補。

　　十一、公示

　　將擬確定聘用人選在重慶出入境檢驗檢疫局網(wǎng)站公示5天。

　　網(wǎng)址　　http:// www.cqciq.gov.cn

　　十二、錄取聘用

　　公示無異議者，確定聘用。簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。新聘用人員實行一年試用期。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以任職定級;考核不合格者，取消聘用資格。應(yīng)屆畢業(yè)生在2009年7月31日前未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的不予聘用。

　　十三、紀律要求

　　公開招聘專業(yè)技術(shù)人員政策性強、涉及面寬，必須嚴格執(zhí)行招聘的政策規(guī)定，并自覺接受社會監(jiān)督，若違規(guī)或弄虛作假，一經(jīng)查實嚴肅處理，考生則取消其報考資格，工作人員視其情節(jié)輕重作出相應(yīng)處理。

　　附件：報名登記表.doc

　　事業(yè)單位公開招聘工作人員報名推薦表.doc