四、考試及資格復(fù)審
考試分為筆試和面試。筆試科目、成績構(gòu)成、筆試成績與面試成績所占比例等見招聘《簡章》。
(一)筆試
1. 筆試時(shí)間:2009年6月27日。
2. 筆試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證上考試地點(diǎn)為準(zhǔn)。
3. 筆試成績公布
筆試成績和擬進(jìn)入面試人員名單同時(shí)于7月24日在四川人事考試網(wǎng)上查詢,涼山州人事局張榜公布 。
(二)資格復(fù)審
擬進(jìn)入面試人員統(tǒng)一于2009年7月29日——30日到招聘單位進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審所需資料請見各招聘單位《簡章》。資格復(fù)審合格人員領(lǐng)取《面試通知書》參加面試。
(三)面試
面試由招聘單位和其上級(jí)主管部門負(fù)責(zé)組織,面試時(shí)間及地點(diǎn)見《面試通知書》。
五、體檢、考核
體檢、考核由招聘單位和其上級(jí)主管部門負(fù)責(zé)組織,時(shí)間另行通知。
六、聘用
對考試、考核、體檢合格的應(yīng)聘人員,由招聘單位或者其上級(jí)主管部門進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。公示無異議的人員,由招聘單位上級(jí)主管部門審核后報(bào)州人事局審批,辦理上編制、核定工資基金、調(diào)(流)動(dòng)、聘用等手續(xù)。
事業(yè)單位招聘的工作人員按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
嚴(yán)格招聘紀(jì)律,按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定,對違反考試、考核和體檢紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試、考核和體檢資格,已被聘用的取消聘用資格;對違反招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或者給予行政處分。
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