(二)考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，筆試、面試成績(jī)分別按50%計(jì)入總成績(jī)。
1.筆試：筆試內(nèi)容以公共知識(shí)、法律知識(shí)和公文寫作為主。筆試時(shí)間初定為2019年1月27日(星期日)上午9:00--11:00，地點(diǎn)在杭州市內(nèi)。具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按1:4的比例確定入圍面試人員名單。招聘單位將通過(guò)電話通知入圍面試人員，請(qǐng)考生注意報(bào)名表填寫的手機(jī)號(hào)碼保持暢通。
2.資格復(fù)審：面試前，對(duì)入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，參加面試人員須攜帶報(bào)名表(貼照片)及身份證、戶口簿、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)(含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū))等相關(guān)證件原件及復(fù)印件，按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。
資格復(fù)審時(shí)尚未取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的，應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(無(wú)法提供就業(yè)協(xié)議書(shū)的，由本人提供書(shū)面說(shuō)明)以及其他應(yīng)當(dāng)提供的證明材料。留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
3.面試：面試采用結(jié)構(gòu)化面試。測(cè)評(píng)要素按崗位分別確定，一般包括崗位認(rèn)識(shí)、適應(yīng)能力、專業(yè)水平和語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變等綜合素質(zhì)。
面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢與考察
根據(jù)筆試、面試綜合后的總成績(jī)得分排名，按招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢、考察對(duì)象。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)，并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。
考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》并結(jié)合報(bào)考資格條件進(jìn)行。
(四)公示與聘用
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位研究后，確定為擬聘用人員，并在浙江法院公開(kāi)網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，并按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期。
(五)其他
1.應(yīng)聘人員放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。
2.現(xiàn)本院同時(shí)開(kāi)展面向社會(huì)公開(kāi)招錄司法雇員工作，報(bào)考本院事業(yè)單位崗位時(shí)，可同時(shí)選擇報(bào)考本院司法雇員崗位，事業(yè)編制人員招聘筆試與司法雇員招錄筆試采同一套試卷同時(shí)進(jìn)行，筆試成績(jī)可同時(shí)用于事業(yè)編制人員招聘筆試與司法雇員招錄筆試。詳見(jiàn)《浙江省高級(jí)人民法院面向社會(huì)招聘司法雇員公告》。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督：
1.浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn，專題專欄/事業(yè)公開(kāi)招聘)。
2.浙江法院公開(kāi)網(wǎng)(http://www.zjsfgkw.cn，法院公告/綜合公告)。
招聘過(guò)程相關(guān)信息一般僅在浙江法院公開(kāi)網(wǎng)公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。
(二)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
(三)監(jiān)督機(jī)構(gòu)及聯(lián)系方式：
省高級(jí)人民法院違紀(jì)違法舉報(bào)電話：0571-87057751。
對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映，以便及時(shí)研究處理。
(四)咨詢：
如有疑問(wèn)，可電話咨詢：0571-87054281。咨詢時(shí)間：上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。
附件：
1.浙江省高級(jí)人民法院部分直屬事業(yè)單位招聘崗位表
2.浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表
浙江省高級(jí)人民法院
2019年1月15日
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