7月8日至10日,省考試中心人頭攢動(dòng),我省2006年公開(kāi)考錄主任科員以下職務(wù)公務(wù)員報(bào)名工作在這里舉行。
此次面向社會(huì)公開(kāi)考試錄用公務(wù)員425名,公開(kāi)考試按照資格審查、報(bào)名、筆試、面試、體檢、組織考核、審批錄用的程序進(jìn)行。在三天的集中報(bào)名時(shí)間里,有2500多名考生前來(lái)報(bào)名。
據(jù)省人事廳公務(wù)員管理處有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,今年的公務(wù)員考錄工作在政策上有兩項(xiàng)調(diào)整:為貫徹落實(shí)省政府38號(hào)文件精神,鼓勵(lì)大學(xué)生到基層,對(duì)在農(nóng)村牧區(qū)、城鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)2年以上的高校畢業(yè)生,筆試成績(jī)照顧5分;為了全方位測(cè)評(píng)考生的能力,今年筆試成績(jī)占考生總成績(jī)的50%,面試成績(jī)占考生總成績(jī)的50%。
對(duì)退役軍人、服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃志愿者、授予“全國(guó)公安機(jī)關(guān)一級(jí)英雄模范”、“全國(guó)公安機(jī)關(guān)二級(jí)英雄模范”、“全國(guó)特級(jí)優(yōu)秀人民警察”稱號(hào)和公安系統(tǒng)烈士的子女,報(bào)考州、地、市及以下公務(wù)員職位的少數(shù)民族考生筆試總成績(jī)照顧5分政策不變。
從今年考錄的職位需求看有兩個(gè)特點(diǎn):一是用人單位對(duì)考生的基層工作經(jīng)歷比較注重,這有助于考錄的公務(wù)員更快地進(jìn)入工作角色。二是考錄的425名公務(wù)員職位中,基層職位增加,這對(duì)于鼓勵(lì)大學(xué)生到基層工作和建立公務(wù)員隊(duì)伍的良性循環(huán)機(jī)制都具有積極意義。
據(jù)悉,為了照顧邊遠(yuǎn)地區(qū)的考生,報(bào)名時(shí)間順延了三天,報(bào)名時(shí)間截止到7月13日。 (作者 毛翠香)
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