第 1 頁:職業(yè)道德單項選擇題 |
第 2 頁:職業(yè)道德多項選擇題 |
第 3 頁:職業(yè)道德個人表現(xiàn)部分 |
第 4 頁:理論知識單項選擇題 |
第 7 頁:理論知識多項選擇題 |
第 9 頁:參考答案 |
第二部分 理論知識
一、單項選擇題
26.資源的有限性稱為資源的( )
A.稀缺性
B.緊迫性
C.節(jié)約性
D.需要性
27.勞動力供給缺乏彈性表示為( )
A.Es B.Es>0
C.Es<1
D.Es>1
28.由于經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的變動,造成勞動力供求結(jié)構(gòu)上的失衡所引致的失業(yè)稱為( )
A.摩擦性失業(yè)
B.技術(shù)性失業(yè)
C.季節(jié)性失業(yè)
D.結(jié)構(gòu)性失業(yè)
29.勞動法的首要原則是( )
A.保障勞動者的勞動權(quán)
B.勞動關(guān)系民主化
C.物質(zhì)幫助權(quán)
D.保障勞動者的報酬權(quán)
30.以法律共同體的長期實踐為前提,以法律共同體的普遍的法律確信為基礎(chǔ)的法律淵源是( )
A.成文法
B.判例法
C.法官法
D.習(xí)慣法
31.影響企業(yè)戰(zhàn)略決策的首要外部條件是( )
A.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
B.技術(shù)環(huán)境
C.政治法律環(huán)境
D.社會文化環(huán)境
32.PDCA循環(huán)法是將①處理;②計劃;③檢查;④執(zhí)行四個階段周而復(fù)始地循環(huán)進(jìn)行計劃管理的一種方式。將四個階段按順序排列正確的是( )
A.①②③④
B.②④③①
C.③①④②
D.④①③②
33.最早提出組織承諾的是( )
A.科特
B.梅耶
C.阿倫
D.貝克爾
34.心理測驗按測驗的內(nèi)容可分為兩大類,一類是能力測驗,另一類是( )
A.人格測驗
B.成就測驗
C.性向測驗
D.情商測驗
35.領(lǐng)導(dǎo)者的主要任務(wù)是提供必要的支持以幫助下屬達(dá)到他們的目標(biāo),并確保他們的目標(biāo)與群體和組織的目標(biāo)相互配合、協(xié)調(diào)一致是( )的主要觀點。
A.參與模型
B.領(lǐng)導(dǎo)情境理論
C.路徑一目標(biāo)理論
D.費德勒的權(quán)變模型
36.下列不屬于人力資源組織開發(fā)方法的是( )
A.格雷納模式
B.法國模式
C.萊維特模式
D.利溫模式
37.現(xiàn)代人力資源管理中,人才招聘、選拔與任用機(jī)制依據(jù)的是( )
A.公平競爭原理
B.協(xié)調(diào)優(yōu)化原理
C.激勵強(qiáng)化原理
D.能位匹配原理
38.( )是對企業(yè)整體框架的設(shè)計。
A.培訓(xùn)規(guī)劃
B.組織規(guī)劃
C.制度規(guī)劃
D.戰(zhàn)略規(guī)劃
39.一般來說,企業(yè)首先應(yīng)當(dāng)確定( ),然后確定工作崗位,再配備人員。
A.整體規(guī)劃
B.生產(chǎn)工序
C.組織結(jié)構(gòu)
D.生產(chǎn)工人數(shù)量
40.企業(yè)依法制定的要求員工在勞動過程中必須遵守的各種行為規(guī)范,稱為( )
A.崗位規(guī)范
B.崗位培訓(xùn)規(guī)范
C.崗位員工規(guī)范
D.崗位勞動規(guī)則
41.工作說明書最終交由企業(yè)單位的( )審查批準(zhǔn),并頒布執(zhí)行。
A.工會負(fù)責(zé)人
B.群眾組織
C.群眾代表
D.總經(jīng)理或負(fù)責(zé)人
42.影響勞動定額修改間隔期長短的因素不包括( )
A.定額的質(zhì)量
B.定額完成情況
C.生產(chǎn)潛力大小
D.企業(yè)行業(yè)的排名
43.下列方法中,適用于生產(chǎn)周期長、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和工藝加工過程比較復(fù)雜的企業(yè)的是( )
A.按產(chǎn)品零件逐道工序匯總產(chǎn)品的實耗工時
B.按產(chǎn)品投入批量統(tǒng)計匯總實耗工時
C.按照重點產(chǎn)品、重點零部件和主要工序統(tǒng)計匯總實耗工時
D.按照生產(chǎn)單位和生產(chǎn)者個人統(tǒng)計匯總實耗工時
44.制定企業(yè)定員標(biāo)準(zhǔn),核定用人數(shù)量的基本依據(jù)是( )
A.制度時間內(nèi)規(guī)定的總工作任務(wù)量和各類人員工作(勞動)效率
B.制度時間內(nèi)規(guī)定的工作任務(wù)量和各類人員工作(勞動)效率
C.制度時間內(nèi)規(guī)定的工作任務(wù)量和各類人員工作時間
D.制度時間內(nèi)規(guī)定的工作任務(wù)量和生產(chǎn)人員工作(勞動)效率
45.下列對勞動定員標(biāo)準(zhǔn)概述部分表述錯誤的是( )
A.便于讀者識別標(biāo)準(zhǔn)
B.便于讀者了解標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)生的背景
C.能幫助讀者了解標(biāo)準(zhǔn)的主要技術(shù)內(nèi)容
D.由一般要素和技術(shù)要素構(gòu)成
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