2008年經(jīng)濟(jì)師(中級(jí))《人力資源管理》預(yù)測試卷(1)

　　31、根據(jù)家庭生產(chǎn)理論，家里人自己花費(fèi)大量時(shí)間生產(chǎn)一頓可口的飯菜屬于( )。

　　A.商品密集型的生產(chǎn)方式

　　B.勞動(dòng)密集型的生產(chǎn)方式

　　C.時(shí)間密集型的生產(chǎn)方式

　　D.技術(shù)密集型的生產(chǎn)方式

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： c

　　32、 招聘計(jì)劃的內(nèi)容不包括( )。

　　A.錄用人員的培訓(xùn)方案

　　B. 招聘錄用成本計(jì)算

　　C.錄用基準(zhǔn)

　　D.錄用來源

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： a

　　33、在工傷保險(xiǎn)爭議處理的法律程序中，勞動(dòng)仲裁的法律依據(jù)主要是( )。

　　A.民法通則

　　B.勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)辦案規(guī)則

　　C.刑法

　　D.行政訴訟法

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： b

　　34、 勞動(dòng)力的同質(zhì)性包括社會(huì)同質(zhì)性和( )。

　　A.經(jīng)濟(jì)同質(zhì)性

　　B.社會(huì)化和技術(shù)化區(qū)分度

　　C.社會(huì)特征同質(zhì)性

　　D.社會(huì)行為同質(zhì)性

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： b

　　35、 層次結(jié)構(gòu)又稱組織的( )。

　　A.橫向結(jié)構(gòu)

　　B.縱向結(jié)構(gòu)

　　C.職能結(jié)構(gòu)

　　D.職權(quán)結(jié)構(gòu)

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： b

　　36、 在小規(guī)模、快速增長和具有流動(dòng)性和靈活性的組織中.更為通用的職業(yè)生涯管理政策是( )。

　　A.長期政策

　　B.中期政策

　　C.短期政策

　　D.以上都不對(duì)

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： c

　　37、 對(duì)組織結(jié)構(gòu)及運(yùn)行制度進(jìn)行的設(shè)計(jì)稱為( )。

　　A.動(dòng)態(tài)設(shè)計(jì)

　　B.靜態(tài)設(shè)計(jì)

　　C.部門設(shè)計(jì)

　　D.職能設(shè)計(jì)

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： a

　　38、 俄亥俄大學(xué)的研究人員將領(lǐng)導(dǎo)行為歸納為( )。

　　A.工作管理與效率管理

　　B.工作管理與生產(chǎn)管理

　　C.工作管理與關(guān)心人

　　D.生產(chǎn)管理與效率管理

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： c

　　39、 麥克里蘭提出了( )種需要理論。

　　A.二

　　B.四

　　C.五

　　D.三

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： d

　　40、 領(lǐng)導(dǎo)的( )技能是有效地與他人共事并建立團(tuán)隊(duì)的能力o

　　A.技術(shù)

　　B.概念

　　C.創(chuàng)造

　　D.人際

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： d