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2013四川公安廳面向公安機關(guān)公選副處級領(lǐng)導(dǎo)干部

  為進一步深化干部人事制度改革,拓寬選人用人渠道,促進優(yōu)秀人才脫穎而出,經(jīng)四川省公安廳黨委研究決定,面向全省公安機關(guān)公開選拔副處級領(lǐng)導(dǎo)干部。

  一、公選職位

  1、偵查辦案類職位3名。四川省公安廳刑事偵查總隊偵查一處副處長、刑事偵查總隊偵查二處副處長、治安管理總隊食品犯罪偵查處處長各1名。

  2、情報信息類職位2名。四川省公安廳政法網(wǎng)絡(luò)管理處副處長、情報信息總隊副總隊長各1名。

  3、新聞宣傳類職位2名。四川省公安廳宣傳處副處長2名。

  二、公選對象和范圍

  偵查辦案類、情報信息類職位在全省公安系統(tǒng)符合條件的在編在職民警中公開選拔,新聞宣傳類職位在全省機關(guān)事業(yè)單位符合條件的在編在職干部中公開選拔。其中:

  報考偵查辦案類職位的市、縣公安機關(guān)人員,需從事公安偵查工作8年以上,現(xiàn)任或擔任過市(州)刑偵、治安、經(jīng)偵、國保、禁毒等主要偵查部門主要負責(zé)人或正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),擔任過縣(市、區(qū))公安機關(guān)相關(guān)主要偵查部門分管局領(lǐng)導(dǎo)或主要負責(zé)人;省廳機關(guān)報考人員需在相關(guān)偵查部門從事公安偵查工作5年以上。

  報考情報信息類職位的人員,需從事偵查或科信工作5年以上,其中市、縣公安機關(guān)報考人員為現(xiàn)任或擔任過市(州)、縣(市、區(qū))公安機關(guān)國保、刑偵、經(jīng)偵、治安、禁毒、科技、信通、情報、網(wǎng)安等部門主要負責(zé)人或正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

  報考新聞宣傳類職位的人員,需從事新聞宣傳工作8年以上,現(xiàn)任或擔任過機關(guān)事業(yè)單位新聞宣傳部門負責(zé)人或業(yè)務(wù)骨干。

  三、資格條件

  除應(yīng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件外,還應(yīng)具備以下資格條件:

  1、中共黨員;

  2、現(xiàn)任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任正科級3年以上或現(xiàn)任副處級職務(wù);

  3、年齡45周歲以下(1967年12月31日后出生);

  4、大學(xué)本科及以上文化程度;

  5、近三年年度考核稱職以上,無違法違紀,無正在立案調(diào)查的情況;

  6、身體健康。

  以上任職條件和工作經(jīng)歷計算的截止時間為2013年9月30日。

  四、報名及資格審查

  1、報名時間。

  2013年9月2日至2013年9月6日。

  2、報名方式。

  采取現(xiàn)場報名的方式,報名人員持本人身份證、個人報名表(附后)、工作業(yè)績表(附后)、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、近期免冠正面證件照2張,到四川省公安廳政治部人事處(成都市青羊區(qū)金盾路9號)現(xiàn)場報名。

  3、資格審查。

  根據(jù)報考人員提供的相關(guān)材料,進行資格審查。資格審查合格的報考人數(shù)與選拔職位數(shù)原則上不低于5∶1。未達規(guī)定比例的,取消或調(diào)減職位。

  資格審查合格人員名單、準考證領(lǐng)取及筆試安排等相關(guān)事宜,將在四川人事考試網(wǎng)(www.scpta.gov.cn)和四川省公安廳門戶網(wǎng)站(www.scga.gov.cn)公布。

  五、公選程序及方法

  采取筆試、面試及綜合評價、考察測評、確定人選的程序進行。其中筆試成績占24分,面試及綜合評價占66分(面試36分,履歷評價10分,業(yè)績評價20分),民主測評占10分。對立功受獎人員實行榮譽加分,獲得省部級以上勞模及相當榮譽的加5分,一等功及相當榮譽的加4分,二等功及相當榮譽的加3分,三等功及相當榮譽的加2分,嘉獎加1分。榮譽加分按報考者獲得的最高等次加分,不累加。

  1、筆試。

  分為行政能力考試和專業(yè)能力考試,各占12分。筆試后根據(jù)成績高低,按公選職位數(shù)1:3的比例,依次確定進入面試及綜合評價的人選。進入面試及綜合評價的人選名單將在四川人事考試網(wǎng)(www.scpta.gov.cn)和四川省公安廳門戶網(wǎng)站(www.scga.gov.cn)公布。

  2、面試及綜合評價。

  由評委組分兩輪對進入面試的人選進行面試及履歷、業(yè)績評價:

  第一輪面試及綜合評價。由進入面試人選進行自我陳述和現(xiàn)場答問。評委根據(jù)面試情況及人選填報的個人履歷、工作業(yè)績材料,分別評定人選的面試、履歷評價、業(yè)績評價成績,合并計算出第一輪面試及綜合評價得分。根據(jù)筆試成績及第一輪面試及綜合評價成績之和的高低,按公選職位數(shù)1:2的比例,依次確定進入第二輪面試及綜合評價的人選并在四川人事考試網(wǎng)(www.scpta.gov.cn)和四川省公安廳門戶網(wǎng)站(www.scga.gov.cn)公布。

  第二輪面試及綜合評價。由人選進行自我陳述和現(xiàn)場答問,由評委根據(jù)面試答題情況對人選進行面試打分,根據(jù)自我陳述并結(jié)合上報的個人履歷、工作業(yè)績書面材料對競爭人選進行履歷評價和業(yè)績評價,合并計算出第二輪面試及綜合評價得分并在四川人事考試網(wǎng)(www.scpta.gov.cn)和四川省公安廳門戶網(wǎng)站(www.scga.gov.cn)公布。進入第二輪面試及綜合評價的人選一律作為公選考察對象。

  3、考察測評。

  在考察對象所在單位進行民主測評和談話考察,并對考察對象填報個人履歷、工作業(yè)績進行核實,同時按干部管理權(quán)限征求相關(guān)紀檢部門意見。其中,民主測評滿分10分,由參與測評人員對考察對象德、能、勤、績、廉等方面進行量化打分,對民主測評分低于6分,或個別談話超過半數(shù)人員不同意,或個人履歷、工作業(yè)績弄虛作假,或黨風(fēng)廉政審查有問題的考察對象予以淘汰,并向報考人員所在單位通報。

  4、確定人選。

  考察結(jié)束后,按筆試分、面試及綜合評價得分(第一次、第二次平均分)、民主測評得分和榮譽加分之和總分的高低等額確定擬任人選(得分相同的,依次按面試及綜合評價、筆試、民主測評、榮譽加分分數(shù)高低排序),并根據(jù)公布職位情況、人選能力專長,研究提出人選任職建議,按程序提交四川省公安廳黨委會研究審定。對提拔任用人員,實行一年的試用期。

  六、其他事項

  本公告及本公告未盡事宜由四川省公安廳政治部人事處負責(zé)解釋。

  咨詢電話:028-86303864

  監(jiān)督電話:028-86301537

  咨詢時間:報名期間每天9∶00-17∶00

  附件:1、四川省公安廳公開選拔副處級領(lǐng)導(dǎo)干部報名表

  2、四川省公安廳公開選拔副處級領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績申報表

  四川省公安廳

  2013年8月28日

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華圖公務(wù)員考試研究中心申論教研室主任,法學(xué)博士,中國社會科學(xué)院青年學(xué)者。長期從事公務(wù)員...詳細
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