|
掃描/長(zhǎng)按下面二維碼
|
掃描/長(zhǎng)按下面二維碼
|
目前，2017各省省考面試進(jìn)入高峰期。每每此時(shí)，進(jìn)入面試的考生紛紛動(dòng)起了“心思”：去找找“熟人”，“套套關(guān)系”吧?考場(chǎng)上“有人”咱怕啥?很多考生動(dòng)了“走后門(mén)”的念頭。甚至還會(huì)有考生過(guò)來(lái)問(wèn)我：真的不行嗎?考試吧公務(wù)員考試網(wǎng)會(huì)很肯定的回答：還真沒(méi)門(mén)!下面就跟大家共同來(lái)普及一下考場(chǎng)上那些你不知道的 “貓膩兒”。
一、考場(chǎng)上你真的能遇到你認(rèn)識(shí)的“那個(gè)他”嗎?
先來(lái)給大家講講面試考官的選用機(jī)制。一般省份考官庫(kù)里至少上千考官，許多職業(yè)考官每次考試都會(huì)被邀到參加面試，但最終真正坐上考場(chǎng)的考官占被邀面試考官的總數(shù)比例卻較少，原因在于“層層抽簽”。面試考官常需要經(jīng)過(guò)三次的抽簽才會(huì)最終被敲定�？梢哉f(shuō)，考場(chǎng)上的考官都是“幸運(yùn)兒”。詳細(xì)來(lái)說(shuō)：
第一次抽簽：從面試考官庫(kù)里隨機(jī)抽取。一般來(lái)說(shuō)，被抽取的考官，會(huì)在集中前幾個(gè)小時(shí)得到開(kāi)會(huì)通知，在會(huì)議上宣布作為本次考試的候選面試考官。會(huì)議上，對(duì)面試的相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)紀(jì)律要求進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，并宣布相關(guān)監(jiān)督人選。
第二次抽簽：面試候選考官的數(shù)量多于需要的考官數(shù)量，因此，在會(huì)議上，還要經(jīng)過(guò)一輪抽簽，來(lái)確定第二天哪些擔(dān)任面試考官、主考官。在抽簽完畢后，沒(méi)有抽到的候選考官被“釋放”，在監(jiān)督人員監(jiān)督陪同下離開(kāi)考場(chǎng)，不允許在考場(chǎng)逗留。而被抽到最終擔(dān)任考官的人，則在工作人員引領(lǐng)和監(jiān)督員監(jiān)督下到預(yù)訂的賓館休息。預(yù)訂賓館的樓層是全包的，公安人員和紀(jì)檢人員在每個(gè)出入口看護(hù)，不允許任何人出入。工作上的需要，由監(jiān)督員進(jìn)行中間傳達(dá)溝通，或者在監(jiān)督員監(jiān)督下進(jìn)行。手機(jī)等通訊工具全部關(guān)機(jī)后交監(jiān)督員管理，房間內(nèi)除了電視機(jī)，其他所有設(shè)備都全部取走。從封閉開(kāi)始到面試結(jié)束，考官都與外界保持絕對(duì)的“物理隔絕”。
第三次抽簽：考試當(dāng)天，這上百位的考官、主考官到了考場(chǎng)，還得經(jīng)過(guò)一次抽簽，才能知道自己到底在哪一個(gè)考室。考生的考室是固定的，但考官和主考官在哪一個(gè)考室工作，還得到現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定。抽簽人員由考生代表?yè)?dān)任，或者在考生代表監(jiān)督下進(jìn)行。
可見(jiàn)，所有考官幾乎是通過(guò)“天意”來(lái)決定是否成為考官、到哪一個(gè)考室工作。有的考生家長(zhǎng)總是想找考官“關(guān)照”，其實(shí)，即使找到了幾個(gè)愿意幫忙的考官，但在這樣的抽簽機(jī)制下，這幾個(gè)人哪怕是一個(gè)兩個(gè)抽到相應(yīng)考室的機(jī)率都極低，更不用說(shuō)幾個(gè)人都同時(shí)抽在一個(gè)考室了。
二、就算遇到“關(guān)系”考官，你真的穩(wěn)操勝券?
大家可想而知，上千人的考官庫(kù)中經(jīng)過(guò)層層抽簽，如果在考場(chǎng)之上你還能遇到你認(rèn)識(shí)的“那個(gè)他”，那真可以說(shuō)你的運(yùn)氣爆表了!退一萬(wàn)步說(shuō)，即使一兩個(gè)有“關(guān)系”的考官到了你所在的考室，但他們對(duì)面試分?jǐn)?shù)的影響力也非常有限。在省考室里，目前一般最常見(jiàn)的是七個(gè)或者九個(gè)考官，每個(gè)考官都是獨(dú)立標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立打分，不受其他考官的打分影響。在計(jì)分時(shí)，事體操式打分，要“去分”，就是去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，這是從技術(shù)上降低故意為某考生抬高分?jǐn)?shù)及故意為某考生的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手壓低分?jǐn)?shù)的影響。在這種情況下，有一個(gè)“關(guān)系”的情況下，“關(guān)系分”最多起到提高自己“去分”和降低競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手“去分”的作用。
當(dāng)然在有兩個(gè)“關(guān)系”的情況下，能夠被保留一個(gè)較高分?jǐn)?shù)。那么這個(gè)較高分?jǐn)?shù)有多高?按照考官自身的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，在這個(gè)基礎(chǔ)上提高2到3分已經(jīng)算是比較高了，再高就是“畸高”，是可能被調(diào)查的�！叭シ帧焙�，在有七個(gè)考官的情況下，大約可以提高面試成績(jī)0.5分左右;在有九個(gè)考官的情況下，大約可以提高0.3至0.4分。這個(gè)分?jǐn)?shù)如果是筆試成績(jī)，可能會(huì)壓掉許多人，但在面試中，這樣的提高影響很小，不足以讓你十拿九穩(wěn)的打敗對(duì)手。
三、考官為啥不敢輕易給你打高分?
為什么你的“關(guān)系”不敢給你離他的標(biāo)準(zhǔn)分太高的分?其關(guān)鍵在于：第一，考試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)要求考官個(gè)人的尺度從第一個(gè)考生到最后一個(gè)考生保持一致。尺度嚴(yán)的考官，他的分?jǐn)?shù)一直不會(huì)很高;尺度寬的考官，他也不能因?yàn)槠渌脊俚姆謹(jǐn)?shù)而影響自己的尺度。第二，因?yàn)槊恳晃豢脊俣际仟?dú)立打分，他打的每一張?jiān)u分表，都要簽上自己的名字，存檔備查的，這個(gè)痕跡永遠(yuǎn)都在。如果考官給考生打的分“畸高”或“畸低”，相關(guān)組織(包括紀(jì)委)會(huì)進(jìn)行調(diào)查，輕則踢出考官庫(kù)、政治生命受影響;重則被直接處理，有多重就上不封頂了。所以如果將每位考官一天下來(lái)對(duì)所有考生的打分進(jìn)行比較，同時(shí)與考生的最終成績(jī)進(jìn)行比較，可以看到每一位考官所打分?jǐn)?shù)的曲線(xiàn)和考生最終成績(jī)的曲線(xiàn)是基本一致的。獨(dú)立打分，保持尺度，這是考官打分的基本原則。
綜上，從公務(wù)員考試制度設(shè)計(jì)來(lái)說(shuō)，為了防止不公平，我國(guó)的公務(wù)員考試規(guī)則幾乎做到了極致。當(dāng)然，任何一個(gè)制度都不可能完美無(wú)缺，任何時(shí)候都會(huì)有人不停地尋找制度所隱藏的漏洞，而考官本身也是人不是機(jī)器，會(huì)受到各種因素的影響。但是，在當(dāng)前的機(jī)制下，當(dāng)事人尋租的機(jī)會(huì)很小，成功的機(jī)率更小。對(duì)考生個(gè)體而言，大可不必?fù)?dān)心自己因?yàn)椤皼](méi)有關(guān)系”而被人“做掉”。同時(shí)真誠(chéng)地提醒個(gè)別考生，收起你的“小心思”，趕緊進(jìn)入備考狀態(tài)，用實(shí)力來(lái)征服考場(chǎng)才是王道。
考試吧公務(wù)員考試網(wǎng)祝大家充分備考，成功上岸!
相關(guān)推薦：
點(diǎn)擊查看：2017年422多省公務(wù)員面試真題匯總
公務(wù)員省考面試正在進(jìn)行，萬(wàn)題庫(kù)班主任權(quán)威指導(dǎo)
無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試討論考生角色定位系列篇匯總
2017公務(wù)員面試熱點(diǎn)、面試禮儀、面試技巧匯總
2017年公務(wù)員面試公告 | 2017年公務(wù)員面試指導(dǎo)
考試吧：各地2017年公務(wù)員考試錄取分?jǐn)?shù)線(xiàn)匯總
各地2017年公務(wù)員考試成績(jī)查詢(xún)時(shí)間及入口匯總
2017公務(wù)員考試行測(cè)真題答案| 《申論》真題及答案
2018年公務(wù)員考試報(bào)名時(shí)間 | 2018年公務(wù)員考試時(shí)間
