深圳機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考千人公務(wù)員暫停招考

   今年下半年暫停公務(wù)員招考，將推遲至明年年初

    昨天(21日)，市人事局局長王敏做客深圳電臺“民心橋”節(jié)目，圍繞2007年深圳引才新政策與聽眾溝通交流。王敏透露，我市今年下半年暫停公務(wù)員招考，將推遲至明年年初，另外我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位準(zhǔn)備在12月招考一批職員、雇員。

    下個(gè)月將招考職員雇員

    “按照慣例，每年的第一季度和第四季度各有一次公務(wù)員招考，不知道今年是否會有安排？”不少聽眾在節(jié)目中咨詢這個(gè)問題。王敏說，今年1月1日新《公務(wù)員法》實(shí)施，目前正在緊鑼密鼓地進(jìn)行公務(wù)員登記工作，因此，我市暫停今年下半年各級機(jī)關(guān)招錄公務(wù)員和機(jī)關(guān)工作人員工作，將推遲至明年年初。明年我市招錄各級機(jī)關(guān)公務(wù)員工作將按照省的統(tǒng)一部署開展。

    另外，我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位準(zhǔn)備在今年年底之前招考一批職員、雇員，擬招考人數(shù)將超過1000人，其中招考職員超過900人，招考雇員超過100人。面向應(yīng)屆畢業(yè)生擬招考近600人，面向社會人員擬招考400多人。計(jì)劃在11月底發(fā)布公告，12月中下旬筆試、面試。

    創(chuàng)新型人才高校目錄將增加

    前不久，市人事局公布了全國38所高校的應(yīng)屆畢業(yè)生可以作為創(chuàng)新型人才以個(gè)人身份入戶深圳的消息后，引起廣泛關(guān)注。有聽眾反映：“今年市委市政府的一號文件中，在人才政策上有一個(gè)原則：盡量敞開大門，允許以個(gè)人身份直接申報(bào)落戶。新政策與一號文件的精神不吻合，其他高校的畢業(yè)生也應(yīng)該可以允許以個(gè)人身份落戶�！蓖趺粽f，一下子全部放開不具操作性。他說：“如果一下子全放開，直接后果就是不管畢業(yè)生在深圳找到工作沒有，也不管是否看清楚自己在深圳能否發(fā)展，就把戶口全都落進(jìn)來了，這會給深圳的城市管理和人才管理都帶來很多問題。”

    在談到首次選擇了38所高校的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，王敏解釋說：“第一步先選擇38所高校，辦學(xué)時(shí)間比較長，辦學(xué)的品質(zhì)相對來說比較高，另外這些學(xué)校的很多專業(yè)設(shè)置和深圳產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展有更高的匹配。今后我們會根據(jù)實(shí)際情況修訂完善政策，一步一步地?cái)U(kuò)大范圍�！�

    目錄外人才也可調(diào)入深圳

    將于明年開始實(shí)施的新的人才引進(jìn)目錄也是大家關(guān)注的熱點(diǎn)。聽眾陳小姐是一家公司的人事管理人員，她咨詢在人才引進(jìn)目錄之外的專業(yè)人才是否能夠順利調(diào)入深圳。王敏表示，即使所調(diào)入人員的專業(yè)是在首次公布的8大類30多個(gè)行業(yè)200多個(gè)崗位人才引進(jìn)目錄之外的，也可以正常辦理調(diào)入手續(xù)，因?yàn)槿瞬乓�進(jìn)目錄是根據(jù)實(shí)際用人需求進(jìn)行動態(tài)調(diào)整的。他說：“如果屬于緊缺型的人才，即使沒有列入到這個(gè)目錄，也可以特事特辦。而且目錄本身三個(gè)月一修訂、半年一發(fā)布，會不斷地?cái)U(kuò)充�！�

    特殊人才可享“特批”

    有聽眾詢問：“在人才引進(jìn)目錄中，把人才分為普通類、緊缺類、特殊類，這些不同的人才引進(jìn)政策具體有什么區(qū)別？”王敏特別強(qiáng)調(diào)要引進(jìn)有效人才，不唯學(xué)歷、不唯職稱、不唯資歷，不同的人才有不同的引進(jìn)政策。他說：“緊缺類，尤其是特殊類，引進(jìn)的條件會放寬。比如普通類引進(jìn)的條件是全日制的本科，要有學(xué)士學(xué)位，英語四級，這是一般的要求，但是緊缺類人才標(biāo)準(zhǔn)可以降低。如果是申報(bào)者是特殊類，也許不是本科，但是專業(yè)很特殊，或是有一技之長，那么門檻是可以降低的�！�