淮安市民政局公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

　　淮安市新安醫(yī)院和淮安市社會(huì)福利院均為市民政局下屬社會(huì)公益類事業(yè)單位。市新安醫(yī)院經(jīng)費(fèi)渠道為差額撥款，主要職能是收養(yǎng)收治城鎮(zhèn)無依無靠、無家可歸、無生活來源的精神病人及其他綜合病人。市社會(huì)福利院經(jīng)費(fèi)渠道為全額撥款，主要職能是收養(yǎng)城市"三無"老人、棄嬰和孤殘兒童。為充實(shí)"兩院"醫(yī)療、護(hù)理等專業(yè)力量，優(yōu)化現(xiàn)有人員結(jié)構(gòu)，經(jīng)局黨組研究并報(bào)市人事局同意，面向社會(huì)公開招聘工作人員15名�，F(xiàn)根據(jù)《淮安市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定，特制定本簡(jiǎn)章。
　　一、招聘崗位及人數(shù)
　　1、市新安醫(yī)院醫(yī)療崗位臨床醫(yī)生3名，麻醉崗位麻醉師1名，藥劑崗位藥劑師1名，X光放射檢查崗位技師1名，護(hù)理崗位護(hù)士4名，辦公室崗位文秘1名，計(jì)算機(jī)管理員1名，財(cái)務(wù)崗位會(huì)計(jì)1名。
　　2、市社會(huì)福利院醫(yī)療崗位臨床醫(yī)生1名，護(hù)理崗位護(hù)士1名。
　　二、招聘范圍和條件
　　招聘范圍：戶籍所在地為淮安市（應(yīng)屆生戶籍不限）。
　　招聘條件：
　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品貌端正。
　　2、具有崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)的全日制普通院校畢業(yè)生。
　　3、自愿在聘用單位服務(wù)5年以上，并簽訂合同，身體健康。
　　4、符合崗位要求的其它條件（詳見附表）。
　　三、招聘程序和辦法
　　㈠報(bào)名
　　報(bào)名者需持本人身份證、戶口簿和畢業(yè)證書、學(xué)位證書、就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件、近期同底免冠二寸照片三張，于2008年7月26日上午在淮安市體育館（淮安市2008年夏季人才交流暨高校畢業(yè)生供需洽談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)）報(bào)名，或7月28日、29日（上午8:30-11:45，下午3:00-6:00）到淮安市民政局辦公室（健康東路106號(hào)）報(bào)名�？荚囐M(fèi)參照國(guó)家公務(wù)員招考標(biāo)準(zhǔn)收取，每人100元。
　　由市民政局根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行初步審查。符合條件的，于2008年8月12日上午到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
　　㈡筆試
　　筆試科目為一門，總分為100分，60分為合格，考試時(shí)間為120分鐘，考試內(nèi)容為擬聘用崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)，考試范圍和用書不限。
　　筆試時(shí)間：2008年8月16日（星期六）上午9:00-11:00。
　　筆試地點(diǎn)：見《準(zhǔn)考證》。
　　㈢面試
　　⑴面試人選確定：根據(jù)參加同崗位筆試人員成績(jī)，在通過筆試的人員中按從高到低的順序及招聘崗位擬聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試人員。報(bào)名人數(shù)不足招聘人數(shù)3倍的，筆試合格者全部進(jìn)入面試。⑵市民政局對(duì)擬參加面試人員報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，對(duì)不符合報(bào)考條件人員取消面試資格，并從同崗位通過筆試的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。⑶面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。⑷面試成績(jī)總分為100分，60分為合格，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。⑸面試時(shí)間和地點(diǎn)，面試時(shí)間：2008年8月23日（星期六）上午8:00開始；面試地點(diǎn)：見《面試通知書》。
　　㈣體檢與考核
　　在面試成績(jī)合格的考生中，以筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例合成總成績(jī)，按考生總成績(jī)從高分到低分順序以及崗位招聘人數(shù)1∶1的比例，確定進(jìn)入體檢和考核范圍的人員，由市民政局統(tǒng)一組織體檢和考核。因體檢、考核不合格出現(xiàn)空額的，在面試合格的考生中按總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
　　體檢參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，考核參照《江蘇省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行。體檢時(shí)間另行通知。
　　體檢、考核均合格的人員確定為擬聘用人員，并在政府人事、人才網(wǎng)站公示7天。公示期滿后，其結(jié)果不影響聘用的，并按有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)。
　　四、聘用與相關(guān)待遇
　　被聘用人員為應(yīng)屆畢業(yè)生的，試用期為1年，試用期滿考核合格的簽訂聘用合同，待遇按照我市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　　五、紀(jì)律與監(jiān)督
　　招聘工作貫徹"公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)"的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，杜絕弄虛作假、徇私舞弊行為的發(fā)生。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對(duì)違反本規(guī)定招聘的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。招聘工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察、人事部門和社會(huì)各界的監(jiān)督，為方便群眾監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督電話：
　　市民政局：83605420、83766107 市人事局： 83671213
　　本簡(jiǎn)章由淮安市民政局負(fù)責(zé)解釋。

　　[考試大網(wǎng)站收集整理]