為合理配置人才資源,經(jīng)市委、市政府同意并報成都市人事局審核備案,我市面向社會公開招聘事業(yè)工作人員50名。
一、招聘原則
根據(jù)國家人事部、省人事廳、成都市人事局關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定,事業(yè)人員招聘按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試、考核的方法進行。
二、范圍及條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、大專及以上學(xué)歷(含普通高校全日制2009年應(yīng)屆畢業(yè)生);
3、遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè);
4、身體健康;
5、經(jīng)市招聘主管機關(guān)批準(zhǔn),招聘單位和主管部門根據(jù)崗位需要確定的其他條件。
三、有下列情況之一者,不得報考
曾受過刑事處罰的;曾被開除公職的;有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的。
四、招聘單位、招聘職數(shù)、職位及資格條件(詳見附件1)
五、特殊職位要求
應(yīng)聘電視臺播音員職位的考生,在10月7日至10月12日到市人力資源市場現(xiàn)場報名及進行資格審查,10月14日由用人單位、主管部門和紀(jì)委監(jiān)察部門進行面試(面試主要測試報考者的形象氣質(zhì)、儀表舉止、口頭表達、普通話水平、機敏反應(yīng)和組織協(xié)調(diào)等能力)。
考生以面試成績從高分到低分取前3名進入筆試,進入筆試的人員在10月15-16日至市人力資源市場現(xiàn)場報名參加筆試。
報考電視臺播音員職位的考生的考試總成績?yōu)?00分,其中面試成績折合后占60分,筆試成績折合后占40分(《公共基礎(chǔ)知識》折合20分,《職業(yè)能力傾向測驗》折合20分)。
六、報名
(一) 報名方式
1、網(wǎng)上報名:報考人員在報名期限內(nèi)登陸成都人事考試網(wǎng)(網(wǎng)址:www.cdpta.com)進行注冊報名。
2、現(xiàn)場報名:沒有條件上網(wǎng)報名的,可到邛崍市人力資源市場(邛崍市臨邛鎮(zhèn)司馬大道168號邛崍市人事和勞動社會保障局內(nèi) 聯(lián)系電話:028-88793300)通過網(wǎng)絡(luò)報名。
每位應(yīng)聘人員限報一個職位。
。ǘ﹫竺麜r間:2008年10月7日-2008年10月17日(現(xiàn)場通過網(wǎng)絡(luò)報名節(jié)假日除外)
。ㄈ﹫竺绦
報名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本簡章、報名注意事項等信息。
1、報名注冊。報考人員須先按網(wǎng)絡(luò)提示進行注冊,并填寫個人基本信息、上傳照片(照片為報考人員本人近期的免冠照片,文件格式為JPG或BMP格式并大于 3K小于160K。不按規(guī)定上傳照片者,將無法通過資格初審)。報考人員注冊并填寫完個人基本信息和上傳照片后方可報名。
2、填報信息。報考人員須如實、準(zhǔn)確填寫《2008年下半年邛崍市公開招聘事業(yè)人員報考信息表》的各項內(nèi)容。應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實完整,資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程,應(yīng)聘人員如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報名或聘用的,取消報考者的報名或聘用資格,所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)。
3、報名確認(rèn)。報考人員在如實、準(zhǔn)確填寫《2008年下半年邛崍市公開招聘事業(yè)人員報考信息表》并提交成功的1個工作日后、報名期限內(nèi),登陸報名網(wǎng)站查詢是否通過照片及資格初審。
4、報名繳費。通過照片及資格初審的報考人員,請按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費。繳費截止時間:2008年10月19日。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費者,視為自動放棄。打印《2008年下半年邛崍市公開招聘事業(yè)人員報考信息表》,供資格復(fù)審時使用。
按照四川省財政廳、物價局〔2003〕237號文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納筆試考務(wù)費每科50元,兩科共計100元。筆試合格進入面試的人員,在領(lǐng)取面試通知書時須另行繳納面試考務(wù)費80元。
5、打印準(zhǔn)考證
應(yīng)聘人員報名成功(通過資格初審并繳納了筆試考務(wù)費)后請于2008年10月20日至23日憑報名時的姓名和身份證號登陸成都人事考試網(wǎng)自行打印筆試準(zhǔn)考證。逾期未打印者,視為自動放棄。
6、筆試政策性加分
根椐成人發(fā)〔2007〕16號文件規(guī)定,大學(xué)生志愿者應(yīng)聘我市事業(yè)單位時,服務(wù)期滿且考核合格的,每工作1年,按比例折合后的筆試成績加2分。符合其它加分規(guī)定的,按就高但不累加的原則加分,加分最高不超過8分。
申請加分的報考者務(wù)必于2008年10月23日17:00前,將服務(wù)所在地縣以上團委、政府人事行政部門出具的證明和考核材料原件送交至邛崍市人力資源市場報名處,經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。逾期不再受理、責(zé)任自負(fù)。
六、開考比例
招聘職位數(shù)與報名人數(shù)之比原則上不低于1∶3方可開考。達不到上述比例的,在征得招聘單位和主管部門同意后,由市招聘主管機關(guān)適當(dāng)降低比例或?qū)φ衅嘎毼缓蛨竺藛T進行調(diào)整。調(diào)整后仍達不到招聘職位與報名人數(shù)1:2比例或沒有調(diào)整對象的,相應(yīng)調(diào)減該招聘職位的招聘人數(shù)或取消該招聘職位。招聘崗位被調(diào)減、取消后,該職位的應(yīng)聘人員可以根據(jù)本人所學(xué)專業(yè)自愿改報其他相同或相近職位。
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