湖北省谷城縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員信息

　　為滿足我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，縣政府批準縣醫(yī)院、縣中醫(yī)院、石花中心衛(wèi)生院等7家衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位招聘計劃79個。根據(jù)國家、省、市有關(guān)事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定和《谷城縣事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》等文件精神，縣人事局、縣衛(wèi)生局決定對這批新增人員實行公開招聘�，F(xiàn)結(jié)合實際制定招聘工作方案如下：
　　一、招聘對象、范圍
　　1、縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院面向本單位現(xiàn)有臨時在崗人員招聘。
　　2、其它醫(yī)療衛(wèi)生單位面向現(xiàn)有臨時在崗人員和社會未就業(yè)大中專畢業(yè)生招聘。
　　二、招聘人員資格、條件
　　（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義；
　�。ǘ�）具有良好的職業(yè)道德，品行端正，愛崗敬業(yè)，遵紀守法；
　�。ㄈ�）年齡在18周歲以上、35周歲以下（即：1973年12月31日至1991年12月31日期間出生）；“211工程”院校本科以上學(xué)歷、其它院校碩士研究生以上學(xué)歷、副高以上職稱人員年齡可放寬到45周歲；
　　（四）具有招聘崗位要求的學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格等條件；
　�。ㄎ澹┚哂蟹�合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅持正常履行職責(zé)的身體條件；
　　（六）除縣外應(yīng)聘人員外，谷城籍應(yīng)聘人員須于報名前在縣人才開發(fā)服務(wù)中心辦理人事代理手續(xù)。
　　三、招聘崗位
　　招聘單位、具體招聘崗位及崗位要求，詳見《谷城縣2008年衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘人員需求表》（見附件二）。報名考生可到谷城縣人才開發(fā)服務(wù)中心或用人單位現(xiàn)場咨詢，也可查詢中國谷城網(wǎng)(http://www.guchengnews.com)，谷城縣政府網(wǎng)（http://www.hbgucheng.gov.cn）。
　　四、報名須知
　�。ㄒ唬﹫竺麜r間
　　2008年12月12日至31日
　　（二）報名地點
　　湖北省谷城縣人才開發(fā)服務(wù)中心(谷城縣城關(guān)鎮(zhèn)康樂路四號)，咨詢電話：0710-7233129。
　�。ㄈ�）報名辦法
　　報考人員持報考崗位條件所需的有關(guān)證件（原件），經(jīng)資格審查后，繳納考試報名費150元（依據(jù)鄂價費[2005]266號文件規(guī)定），辦理報名手續(xù)。
　　1、所有報考人員均須持本人身份證、畢業(yè)證、戶口本及單位要求的相關(guān)證件，所需證件均需提供原件和復(fù)印件，其中應(yīng)、往屆未就業(yè)的定向生、委培生須提供有關(guān)單位同意報考的證明材料，臨時在崗人員須提供單位出具的臨時工作期限證明材料。
　　2、近期1寸免冠同版登記相片3張。
　　3、報考人員要如實填寫《應(yīng)聘人員登記表》（見附件三，可在報名現(xiàn)場領(lǐng)取，也可在中國谷城網(wǎng)、谷城政府網(wǎng)下載），經(jīng)資格審查同意后方可取得報名資格。如發(fā)現(xiàn)信息不實或不符合報考條件者隨時取消報考資格。
　　4、報考人員只能選擇一個單位的一個崗位報名。
　　5、報考人員不能用新舊兩個身份證同時報名，報名所使用的身份證必須與考場使用的身份證一致。
　　6、考生于2009年元月6日至元月7日到谷城縣人才開發(fā)服務(wù)中心領(lǐng)取準考證,如有變動另行通知。
　　五、考試、考核辦法
　　本次公開招聘分筆試和考核兩部分，筆試、考核分值各100分，分別按60%和40%的比例折算綜合成績。若符合報名條件人數(shù)少于或等于本崗位招聘計劃人數(shù)，則相應(yīng)減少該崗位招聘計劃，減少后的招聘計劃人數(shù)應(yīng)至少比符合報名條件人數(shù)少一名。減少的招聘計劃可調(diào)劑到其它崗位使用。“211工程”院校本科以上學(xué)歷、其它院校碩士研究生以上學(xué)歷、副高以上職稱人員，可免予筆試，以考核為主。
　　1、筆試
　　考生根據(jù)所報考崗位參加相應(yīng)專業(yè)科目考試。筆試時間初步定于2009年元月8日，具體時間地點以準考證為準。筆試由縣人事局統(tǒng)一組織，實行封閉出題、封閉閱卷，縣紀委全程監(jiān)督。
　　2、考核
　　筆試結(jié)束后，縣人事局根據(jù)筆試成績由高分到低分確定參加考核人員名單，若符合考核條件人數(shù)在本崗位招聘計劃2倍（含2倍）以上的，按1：2比例確定參加考核對象；若符合考核條件人數(shù)在本崗位招聘計劃2倍以下的，所有符合條件人員都進入考核程序，其中若符合考核條件人數(shù)少于或等于本崗位招聘計劃的，則相應(yīng)調(diào)減招聘計劃，減少后的計劃至少比符合考核條件人數(shù)少一名，其調(diào)減的計劃視情況可追加到其它崗位。考核方案由各用人單位擬定，各用人單位對考核對象實行分類考核計分，即：對在崗臨時人員重點考核醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、工作作風(fēng)、工作實績等；對未就業(yè)大中專畢業(yè)生側(cè)重考核學(xué)歷水平、在校表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績、實習(xí)鑒定等情況�？己朔桨笀罂h衛(wèi)生局審批、縣人事局備案后組織實施。參加考核人員名單及考核成績在縣人事局和各用人單位公示。
　　3、體檢
　　筆試、考核結(jié)束后，縣人事局根據(jù)筆試、考核兩項成績所占比例折算出綜合成績，由高分到低分確定進入體檢人員名單。若符合條件人數(shù)在本崗位招聘計劃1倍以上的，最高按1：1.5比例確定參加體檢對象；若符合條件人數(shù)在本崗位招聘計劃1倍以下的，所有人員都進入體檢程序。參加體檢人員名單在單位公示。因體檢不合格出現(xiàn)名額空缺，按綜合成績排序依次遞補。體檢工作由縣衛(wèi)生局和各用人單位組織實施，在縣衛(wèi)生局指定的一家縣級定點醫(yī)院進行體檢。
　　4、政審
　　由縣衛(wèi)生局和用人單位按事業(yè)單位用工要求對體檢合格人員進行政治資格審查。因政審不合格出現(xiàn)的名額空缺不予遞補。
　　六、聘用和管理
　　1、用人單位按規(guī)定的程序和標準，從政審合格人員中確定擬聘用人員對象。報縣人事局審定后，予以公示，公示期為七天。
　　2、確定聘用人員，辦理聘用及人事代理手續(xù)。
　　3、事業(yè)單位公開招聘人員，按照事業(yè)單位改革要求，與用人單位簽訂聘用合同，實行聘用制和崗位管理，享受國家政策規(guī)定的有關(guān)待遇。

　　 附件：1、崗位計劃分配表
　　 2、谷城縣2008年衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘人員需求表附件請點擊圖標下載瀏覽：
　　3、應(yīng)聘人員登記表附件請點擊圖標下載瀏覽：

谷城縣人事局谷城縣衛(wèi)生局
2008年12月8日

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