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2011年政法干警考試招錄培養(yǎng)改革試點(diǎn)實(shí)施方案

第 1 頁:招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作的指導(dǎo)思想和基本原則
第 2 頁:辦學(xué)層次、學(xué)制、專業(yè)設(shè)置及培養(yǎng)模式
第 3 頁:委托培養(yǎng)試點(diǎn)院校、招錄數(shù)量和培養(yǎng)方向
第 4 頁:招錄對象及條件
第 5 頁:招錄程序
第 6 頁:招考時(shí)間安排
第 7 頁:學(xué)生培養(yǎng)、管理與畢業(yè)錄用
第 8 頁:經(jīng)費(fèi)保障
第 9 頁:招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作的組織
第 10 頁:優(yōu)惠政策
第 11 頁:附件


  九、招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作的組織

  為加強(qiáng)指導(dǎo),統(tǒng)一協(xié)調(diào)組織,確保政法干警招錄培養(yǎng)改革試點(diǎn)工作高效有序進(jìn)行,中央各有關(guān)部門組成“政法干警招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作協(xié)調(diào)小組”。各試點(diǎn)省(區(qū)、市)成立由省級黨委政法委書記擔(dān)任組長,相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人參加的政法干警招錄培養(yǎng)試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各部門按照各自職責(zé),進(jìn)一步健全相關(guān)工作機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)對改革試點(diǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,確保試點(diǎn)招錄培養(yǎng)工作有序?qū)嵤。各試點(diǎn)省(區(qū)、市)政法委要將試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單及聯(lián)系方式于報(bào)名工作開始前報(bào)中央政法委。試點(diǎn)工作各環(huán)節(jié)要切實(shí)做到公開、公平、公正,廣泛接受社會(huì)各界監(jiān)督。政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)工作是一項(xiàng)政治性、政策性很強(qiáng)的工作,各地、各部門、各院校應(yīng)根據(jù)試點(diǎn)工作協(xié)調(diào)小組統(tǒng)一口徑進(jìn)行宣傳。

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華圖公務(wù)員考試研究中心申論教研室主任,法學(xué)博士,中國社會(huì)科學(xué)院青年學(xué)者。長期從事公務(wù)員...詳細(xì)
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