三、判斷題

　　1.√

　　【解析】本題考核勞動(dòng)仲裁的規(guī)定。

　　2.×

　　【解析】本題考核用人單位的義務(wù)和責(zé)任。用人單位招用勞動(dòng)者，不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)保或者以其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物。

　　3.×

　　【解析】本題考核勞動(dòng)合同訂立。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。

　　4.×

　　【解析】本題考核無(wú)效勞動(dòng)合同的法律后果。無(wú)效勞動(dòng)合同，從訂立時(shí)起就沒(méi)有法律約束力。勞動(dòng)合同部分無(wú)效，不影響其他部分效力的，其他部分仍然有效。

　　5.×

　　【解析】本題考核休息體假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收人。

　　6.√

　　【解析】本題考核試用期的規(guī)定。

　　7.√

　　【解析】本題考核競(jìng)業(yè)限制。

　　8.×

　　【解析】本題考核勞動(dòng)合同的履行。用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動(dòng)合同繼續(xù)有效，勞動(dòng)合同由繼承其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。

　　9.√

　　【解析】本題考核勞動(dòng)者提前通知解除勞動(dòng)合同的情形。

　　10.√

　　【解析】本題考核集體合同的規(guī)定。

　　11.×

　　【解析】本題考核勞務(wù)派遣的規(guī)定。勞務(wù)派遣單位和用工單位不得向被派遣勞動(dòng)者收取費(fèi)用。

　　12.×

　　【解析】本題考核勞動(dòng)調(diào)解程序。當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解可以書面申請(qǐng)，也可以口頭申請(qǐng)。

　　13.×

　　【解析】本題考核勞動(dòng)仲裁當(dāng)事人。發(fā)生爭(zhēng)議的用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷以及用人單位決定提前解散、歇業(yè)，不能承擔(dān)相關(guān)責(zé)任的，依法將其出資人、開(kāi)辦單位或主管部門作為共同當(dāng)事人。14.×

　　【解析】本題考核勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)時(shí)效。勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為1年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。

　　15.√

　　【解析】本題考核勞動(dòng)爭(zhēng)議公開(kāi)仲裁制。

　　16.×

　　【解析】本題考核勞動(dòng)仲裁管轄。勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地發(fā)生變化的，不改變爭(zhēng)議仲裁的管轄。

　　17.√

　　【解析】本題考核勞動(dòng)仲裁。

　　18.×

　　【解析】本題考核社會(huì)保險(xiǎn)的種類。目前我國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目主要有五項(xiàng)，即基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

　　19.×

　　【解析】本題考核職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的組成和來(lái)源。個(gè)人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。

　　20.×

　　【解析】本題考核職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的組成和來(lái)源。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，分別計(jì)入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶。

　　21.√

　　【解析】本題考核基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金不支付的醫(yī)療費(fèi)用。

　　22.√

　　【解析】本題考核醫(yī)療期。

　　23.√

　　【解析】本題考核遺屬待遇。

　　24.×

　　【解析】本題考核社會(huì)保險(xiǎn)登記。用人單位的社會(huì)保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更或者用人單位依法終止的，應(yīng)當(dāng)自變更或者終止之日起30日內(nèi)，到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更或者注銷社會(huì)保險(xiǎn)登記。

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