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2015助理人力資源管理師專業(yè)能力章節(jié)習(xí)題及答案(1)

來(lái)源:考試吧 2015-05-29 15:14:57 要考試,上考試吧!  人力資源萬(wàn)題庫(kù)
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第 1 頁(yè):?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
第 3 頁(yè):多項(xiàng)選擇題
第 4 頁(yè):參考答案

  人力資源規(guī)劃

  一、單項(xiàng)選擇題

  1.(  )是對(duì)企業(yè)人員總量、構(gòu)成、流動(dòng)的整體規(guī)劃。

  A.人力規(guī)劃

  B.人員規(guī)劃

  C.資源勞動(dòng)力

  D.市場(chǎng)勞動(dòng)力

  2.企業(yè)管理體制中的“制”指的是(  )。

  A.企業(yè)組織的無(wú)形部分

  B.中層管理者之間的關(guān)系

  C.不同管理單元的溝通

  D.決策層對(duì)企業(yè)的控制力

  3.企業(yè)組織的管理層次與管理跨度的關(guān)系是(  )。

  A.管理跨度越大,管理層次越多

  B.管理跨度越大,管理層次越少

  C.管理跨度越大,管理層次可能越多

  D.管理跨度越大,管理層次可能越少

  4.直線制是一種最簡(jiǎn)單的集權(quán)式組織結(jié)構(gòu)形式,其領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系按(  )方式建立。

  A.平行系統(tǒng)

  B.垂直系統(tǒng)

  C.O型系統(tǒng)

  D.X型系統(tǒng)

  5.下列對(duì)職能制結(jié)構(gòu)優(yōu)點(diǎn)的描述不正確的是(  )。

  A.提高了企業(yè)管理的專業(yè)化程度和專業(yè)化水平

  B.可充分發(fā)揮專家的作用,對(duì)下級(jí)的工作提供詳細(xì)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)

  C.直線領(lǐng)導(dǎo)的工作負(fù)擔(dān)得到了減輕

  D.責(zé)權(quán)關(guān)系明確

  6.職能制結(jié)構(gòu)適用于(  )。

  A.各種類型的企業(yè)

  B.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)

  C.計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的企業(yè)

  D.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)多元化的企業(yè)

  7.(  )不屬于直線職能制職能部門的職責(zé)。

  A.須向廠長(zhǎng)經(jīng)理請(qǐng)示和匯報(bào)

  B.具有參謀指導(dǎo)的作用,

  C.對(duì)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行直接指揮

  D.受其直接上屬的指揮和命令

  8.一般來(lái)說(shuō),職能管理部門是總經(jīng)理的參謀和助手,其對(duì)業(yè)務(wù)部門實(shí)行的是(  )。

  A.垂直式領(lǐng)導(dǎo)

  B.直接指揮

  C.間接指揮

  D.監(jiān)督和指導(dǎo)

  9.企業(yè)部門的性質(zhì)影響著部門結(jié)構(gòu)的選擇,一般來(lái)說(shuō),一個(gè)部門的工作以利潤(rùn)為中心的話,宜采用(  )。

  A.事業(yè)部制結(jié)構(gòu)

  B.直線職能制結(jié)構(gòu)

  C.矩陣制結(jié)構(gòu)

  D.集權(quán)制結(jié)構(gòu)

  10.關(guān)于組織結(jié)構(gòu),下列表述正確的是(  )。

  A.矩陣制的最大特點(diǎn)在于具有雙道命令系統(tǒng)

  B.子公司在法律和經(jīng)濟(jì)上均無(wú)獨(dú)立性,不是獨(dú)立的法人企業(yè)

  C.直線制適用于那些經(jīng)營(yíng)規(guī)模大,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)多樣、市場(chǎng)差異大的企業(yè)

  D.直線職能制中的職能管理部門與業(yè)務(wù)部門的關(guān)系是一種領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,而非指導(dǎo)關(guān)系

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