二、多項(xiàng)選擇題。 (共20題。每題2分。每題的備選項(xiàng)中。有2個(gè)或2個(gè)以上符合題意。至少有1個(gè)錯(cuò)項(xiàng)。錯(cuò)選。本題不得分;少選。所選的每個(gè)選題得0.5分)

　　61、 公司分立的動(dòng)機(jī)主要包括 (　　)。

　　A 、 籌集資金

　　B 、 化解內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)性沖突

　　C 、 追求協(xié)同效應(yīng)

　　D 、 反并購(gòu)

　　E 、 處置并購(gòu)后的資產(chǎn)

　　答案： A,B,D,E

　　解析： 公司分立的動(dòng)機(jī)主要包括：適應(yīng)戰(zhàn)略調(diào)整的需要、減輕負(fù)擔(dān)的需要、籌集資金的需要、清晰主業(yè)的需要、化解內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)性沖突的需要、有利于投資者和分析師評(píng)估公司價(jià)值從而有利于母公司和獨(dú)立出來的子公司的價(jià)值提高的需要、反并購(gòu)的需要、處置并購(gòu)后資產(chǎn)的需要。

　　62、 控制決策的一般步驟包括 (　　)。

　　A 、 確定目標(biāo)

　　B 、 分析原因

　　C 、 擬定措施

　　D 、 效果預(yù)期分析

　　E 、 實(shí)施執(zhí)行

　　答案： B,C,D

　　解析： 控制決策就是根據(jù)產(chǎn)生偏差的原因，提出糾正偏差的控制措施，一般的工作步驟是：分析原因、擬訂措施、效果預(yù)期分析。

　　63、 根據(jù)我國(guó) 《公司法》，董事會(huì)會(huì)議的表決實(shí)行 (　　)原則。

　　A 、 多數(shù)通過

　　B 、 資本多數(shù)決

　　C 、 董事數(shù)額多數(shù)決

　　D 、 一股一票

　　E 、 一人一票

　　答案： A,C,E

　　解析： 董事會(huì)決議的表決實(shí)行兩個(gè)原則：第一，“一人一票”的原則。第二，多數(shù)通過原則。這兩個(gè)原則結(jié)合起來，即董事會(huì)會(huì)議的表決實(shí)行“董事數(shù)額多數(shù)決”。

　　64、 項(xiàng)目型生產(chǎn)物流的特征包括 (　　)。

　　A 、 生產(chǎn)重復(fù)程度低導(dǎo)致產(chǎn)品設(shè)計(jì)及工藝設(shè)計(jì)重復(fù)程度低，物料的消耗只能粗略估計(jì)‘

　　B 、 物料采購(gòu)量大，供應(yīng)商多變，外部物流較難控制

　　C 、 生產(chǎn)過程原材料、在制品占用的物流量大

　　D 、 物流在加工場(chǎng)地的方向不確定、加工路線變化極大，工序之間的物流聯(lián)系不規(guī)律

　　E 、 物料需求與具體產(chǎn)品存在一一對(duì)應(yīng)的相關(guān)需求

　　答案： B,C,D,E

　　解析： A項(xiàng)是單件小批量型生產(chǎn)物流的特點(diǎn)。

　　65、 在豐田式生產(chǎn)管理系統(tǒng)中，看板的功能主要有 (　　)。

　　A 、 保證產(chǎn)品質(zhì)量

　　B 、 傳遞生產(chǎn)的工作指令

　　C 、 防止過量生產(chǎn)

　　D 、 防止過量運(yùn)送

　　E 、 實(shí)施“ 目視管理”

　　答案： B,C,D,E

　　解析： 看板管理，是對(duì)生產(chǎn)過程中各工序生產(chǎn)活動(dòng)進(jìn)行控制的信息系統(tǒng)�？窗宓墓δ馨ǎ荷a(chǎn)以及運(yùn)送的工作指令、防止過量生產(chǎn)和過量運(yùn)送、進(jìn)行“ 目視管理”的工具、改善的工具。

　　66、 關(guān)于勞動(dòng)合同下列說法正確的是 (　　)。

　　A 、 《勞動(dòng)合同法》第3條規(guī)定：“訂立勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則”

　　B 、 由于權(quán)利和義務(wù)是相互對(duì)應(yīng)的，一方的權(quán)利即為對(duì)方的義務(wù)，勞動(dòng)合同往往從權(quán)利方面表述雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系

　　C 、 合同的條款分為法定條款和約定條款，不違反法律和行政法規(guī)，具有與法定條款同樣的約束力

　　D 、 《勞動(dòng)合同法》規(guī)定非全日制用工雙方當(dāng)事人可以訂立口頭協(xié)議

　　E 、 企業(yè)勞動(dòng)合同有效應(yīng)當(dāng)具備如下四個(gè)要件：勞動(dòng)合同簽訂的主體、內(nèi)容、形式和訂立程序合法

　　答案： A,C,D,E

　　解析： 勞動(dòng)合同的內(nèi)容是指企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系雙方的權(quán)利和義務(wù)，由于權(quán)利和義務(wù)是相互對(duì)應(yīng)的，一方的權(quán)利即為對(duì)方的義務(wù)，因此勞動(dòng)合同往往從義務(wù)方面表述雙方的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。

　　67、 下列環(huán)境要素中，屬于市場(chǎng)營(yíng)銷宏觀環(huán)境的有 (　　)。

　　A 、 政治法律

　　B 、 營(yíng)銷中介

　　C 、 科學(xué)技術(shù)

　　D 、 競(jìng)爭(zhēng)者

　　E 、 社會(huì)文化

　　答案： A,C,E

　　解析： 市場(chǎng)營(yíng)銷的宏觀環(huán)境是指那些給企業(yè)造成市場(chǎng)機(jī)會(huì)和環(huán)境威脅的主要社會(huì)力量，它是間接影響企業(yè)營(yíng)銷活動(dòng)的各種環(huán)境因素之和。它包括：人口環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、自然環(huán)境、技術(shù)環(huán)境、政治法律環(huán)境、社會(huì)文化環(huán)境。

　　68、 集中戰(zhàn)略使用的企業(yè)有 (　　)。

　　A 、 在行業(yè)中有特殊顧客需求，或在某一地區(qū)有特殊需求的顧客存在

　　B 、 產(chǎn)品或服務(wù)上有領(lǐng)先的聲望

　　C 、 大批量生產(chǎn)的企業(yè)

　　D 、 沒有其他競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手試圖在相同的細(xì)分市場(chǎng)中實(shí)施相同的戰(zhàn)略

　　E 、 企業(yè)經(jīng)營(yíng)實(shí)力較弱

　　答案： A,D,E

　　解析： A、D、E屬于集中戰(zhàn)略的適用范圍，B是差異化戰(zhàn)略的適用范圍，C是成本領(lǐng)先戰(zhàn)略的適用范圍。

　　69、 以下企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的方法中，屬于定量決策方法的有 (　　)。

　　A 、 期望損益決策法

　　B 、 線性規(guī)劃法

　　C 、 名義小組技術(shù)

　　D 、 決策樹分析法

　　E 、 德爾菲法

　　答案： A,B,D

　　解析： 在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策方法中，屬于定量分析的方法有線性規(guī)劃法≮盈虧平衡點(diǎn)法、期望損益決策法、決策樹分析方法、不確定性決策法。而德爾菲法和名義小組技術(shù)屬于定性分析法。

　　70、 按照并購(gòu)雙方的業(yè)務(wù)性質(zhì)來分，企業(yè)并購(gòu)分為 (　　)。

　　A 、 承擔(dān)債務(wù)式并購(gòu)

　　B 、 股權(quán)交易式并購(gòu)

　　C 、 縱向并購(gòu)

　　D 、 橫向并購(gòu)

　　E 、 混合并購(gòu)

　　答案： C,D,E

　　解析： 按照并購(gòu)雙方的業(yè)務(wù)性質(zhì)來劃分，企業(yè)并購(gòu)分為縱向并購(gòu)、橫向并購(gòu)和混合并購(gòu)。

　　71、 影響企業(yè)薪酬制度的內(nèi)在因素有 (　　)。

　　A 、 勞動(dòng)力市場(chǎng)狀況

　　B 、 國(guó)家的有關(guān)法律

　　C 、 企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況與財(cái)力

　　D 、 企業(yè)員工知識(shí)技能的差別

　　E 、 企業(yè)所在地的生活水平

　　答案： C,D

　　解析： 內(nèi)在因素主要包括：①企業(yè)的業(yè)務(wù)性質(zhì)與內(nèi)容;②企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況與財(cái)力;③企業(yè)的管理哲學(xué)與企業(yè)文化;④企業(yè)員工自身的差別。

　　72、 下列說法錯(cuò)誤的是 (　　)。

　　A 、 在同類產(chǎn)品市場(chǎng)上，同一細(xì)分市場(chǎng)的顧客需求具有較多的共同性，不同細(xì)分市場(chǎng)之間的需求具有較多的差異性

　　B 、 市場(chǎng)細(xì)分的目的是為了識(shí)別顧客需求上的差異，以發(fā)現(xiàn)有利的營(yíng)銷機(jī)會(huì)

　　C 、 企業(yè)一般總是首先進(jìn)入最有吸引力的細(xì)分市場(chǎng)，在條件和機(jī)會(huì)成熟時(shí)，再逐步擴(kuò)大目標(biāo)市場(chǎng)范圍，進(jìn)入其他細(xì)分市場(chǎng)

　　D 、 市場(chǎng)集中化模式即企業(yè)只生產(chǎn)一種產(chǎn)品，向所有的顧客銷售這種產(chǎn)品

　　E 、 市場(chǎng)專業(yè)化模式即企業(yè)只選取一個(gè)細(xì)分市場(chǎng)，只生產(chǎn)一類產(chǎn)品，供應(yīng)單一的顧客群體

　　答案： D,E

　　解析： 市場(chǎng)集中化模式，即企業(yè)只選取一個(gè)細(xì)分市場(chǎng)，只生產(chǎn)一類產(chǎn)品，供應(yīng)單一的顧客群體。規(guī)模較小的企業(yè)通常采用這種模式。市場(chǎng)專業(yè)化模式，即企業(yè)專門經(jīng)營(yíng)為滿足某一客戶群體所需要的各種產(chǎn)品。由于產(chǎn)品類型較多，這樣能有效地分散經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，但如果這類顧客的整體需求下降，企業(yè)效益會(huì)受到影響。

　　73、 影響企業(yè)薪酬制度制定的內(nèi)在岡素有 (　　)。

　　A 、 勞動(dòng)力市場(chǎng)狀況

　　B 、 國(guó)家有關(guān)的法律法規(guī)

　　C 、 企業(yè)所在地的生活水平

　　D 、 企業(yè)的業(yè)務(wù)性質(zhì)

　　E 、 企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況與財(cái)力

　　答案： D,E

　　解析： 影響企業(yè)薪酬制度制定的因素主要有兩大類，即外在因素和內(nèi)在因素。外在因素主要包括：勞動(dòng)力和人才市場(chǎng)、地區(qū)及行業(yè)的特點(diǎn)和慣例、企業(yè)所在地區(qū)的生活水平、國(guó)家的有關(guān)法律和法規(guī);內(nèi)在因素主要包括：企業(yè)的業(yè)務(wù)性質(zhì)與內(nèi)容、企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況與財(cái)力、企業(yè)的管理哲學(xué)與企業(yè)文化、企業(yè)員工自身的差別。A、B、C都屬于外在因素，只有D、E是內(nèi)在因素。

　　74、 生產(chǎn)進(jìn)度控制的基本內(nèi)容主要包括 (　　)。

　　A 、 投入進(jìn)度控制

　　B 、 工序進(jìn)度控制

　　C 、 物流進(jìn)度控制

　　D 、 出產(chǎn)進(jìn)度控制

　　E 、 供應(yīng)鏈進(jìn)度控制

　　答案： A,B,D

　　解析： 生產(chǎn)控制的核心在于進(jìn)度管理，生產(chǎn)進(jìn)度控制的基本內(nèi)容主要包括：投入進(jìn)度控制、工序進(jìn)度控制和出產(chǎn)進(jìn)度控制。

　　75、采用產(chǎn)品差異化戰(zhàn)略的條件有 (　　)。

　　A 、 企業(yè)產(chǎn)品有較高的市場(chǎng)占有率

　　B 、 企業(yè)有很強(qiáng)的研究開發(fā)能力

　　C 、 企業(yè)具有很高的知名度和美譽(yù)度

　　D 、 企業(yè)有很強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力

　　E 、 企業(yè)能夠嚴(yán)格控制費(fèi)用開支

　　答案： B,C,D

　　解析：差異化戰(zhàn)略適用于符合以下條件的企業(yè)：企業(yè)要有很強(qiáng)的研究開發(fā)能力，企業(yè)在產(chǎn)品或服務(wù)上要具有領(lǐng)先的聲望，企業(yè)要有很強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力。

　　76、 下列決策方法中，屬于確定型決策方法的有 (　　)。

　　A 、 線性規(guī)劃法

　　B 、 盈虧平衡點(diǎn)法

　　C 、 決策樹分析法

　　D 、 決策收益表法

　　E 、 后悔值分析法

　　答案： A,B

　　解析： 確定型決策方法是指在穩(wěn)定可控條件下進(jìn)行決策，只要滿足數(shù)學(xué)模型的前提條件，模型就能給出特定的結(jié)果。屬于確定型決策方法的模型很多，其中線性規(guī)劃法和盈虧平衡點(diǎn)法就是兩種比較重要的方法。

　　77、 量表法是指把績(jī)效考核的指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)制作成量表，根據(jù)量表對(duì)考核對(duì)象的工作績(jī)效進(jìn)行考核的方法，量表法主要包括 (　　)。

　　A 、 評(píng)級(jí)量表法

　　B 、 行為錨定評(píng)價(jià)法

　　C 、 目標(biāo)管理法

　　D 、 關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法

　　E 、 交替排序法

　　答案： A,B

　　解析： 考查量表法的主要內(nèi)容。

　　78、 MRP .Ⅱ結(jié)構(gòu)主要包括 (　　)。

　　A 、 主生產(chǎn)計(jì)劃

　　B 、 物料清單

　　C 、 計(jì)劃和控制的流程系統(tǒng)

　　D 、 基礎(chǔ)數(shù)據(jù)系統(tǒng)

　　E 、 財(cái)務(wù)系統(tǒng)

　　答案： C,D,E

　　解析： MRP Ⅱ結(jié)構(gòu)主要包括計(jì)劃和控制的流程系統(tǒng)、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)。

　　79、 在測(cè)算不同籌資方式的資本成本時(shí)，應(yīng)該考慮稅收抵扣等因素的籌資方式有 (　　)。

　　A 、 長(zhǎng)期借款

　　B 、 長(zhǎng)期債券

　　C 、 普通股

　　D 、 留存收益

　　E 、 優(yōu)先股

　　答案： A,B

　　解析： 長(zhǎng)期借款和長(zhǎng)期債券產(chǎn)生的利息都在稅前抵扣，因此有節(jié)稅效應(yīng)，需要在測(cè)算資本成本時(shí)考慮。

　　80、 E公司將其優(yōu)良資產(chǎn)注入F公司，F(xiàn)公司可以選擇的支付方式有 (　　)。

　　A 、 F公司的股權(quán)

　　B 、 F公司的資產(chǎn)

　　C 、 F公司的現(xiàn)金

　　D 、 F公司的留存收益

　　E 、 F公司的負(fù)債

　　答案： A,B,C

　　解析： 資產(chǎn)注入是指交易雙方中的一方將公司賬面上的資產(chǎn)，可以是流動(dòng)資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、骰權(quán)中的某一項(xiàng)或某幾項(xiàng)，按評(píng)估價(jià)或協(xié)議價(jià)注入對(duì)方公司。如果對(duì)方支付現(xiàn)金，則意味著資產(chǎn)注入方的資產(chǎn)變現(xiàn);如果對(duì)方出股權(quán)，則意味著資產(chǎn)注入方得以資產(chǎn)出資進(jìn)行了投資或并購(gòu)。

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