2009年經(jīng)濟(jì)師中級人力資源考前全真試題(一)

　　第 11 題 關(guān)于單一競爭性勞動(dòng)力市場均衡的說法，正確的是(　　)。

　　A.均衡工資率是惟一的，但是均衡就業(yè)量不惟一

　　B.均衡就業(yè)量是惟一的，但是均衡工資率不惟一

　　C.均衡工資率和均衡就業(yè)量都是惟一的

　　D.均衡工資率和均衡就業(yè)量都不是惟一的

　　【正確答案】： C

　　第 12 題 在存在(　　)的情況下，企業(yè)可以采取晉升競賽的手段來對員工進(jìn)行激勵(lì)。

　　A.搭便車行為

　　B.信息不對稱

　　C.內(nèi)部勞動(dòng)力市場

　　D.績效獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃

　　【正確答案】： C

　　第 13 題 某城市目前共有計(jì)算機(jī)程序員5000人，他們的市場工資率是8元/小時(shí)。如果該城市的計(jì)算機(jī)程序員的供給是單位彈性的，要使計(jì)算機(jī)程序員的供給人數(shù)增加到7500人，則市場工資率至少應(yīng)當(dāng)提高到(　　)元/小時(shí)。

　　A.8

　　B.12

　　C.14

　　D.16

　　【正確答案】： B

　　第 14 題 人力資源管理者和部門扮演的(　　)角色要求人力資源管理者和部門在人力資源規(guī)劃、招聘錄用、培訓(xùn)以及績效管理方面表現(xiàn)出熟練的業(yè)務(wù)能力，并對部門管理者提供人力資源的專業(yè)性咨詢。

　　A.管理專家

　　B.變革推動(dòng)者

　　C.員工激勵(lì)者

　　D.戰(zhàn)略伙伴

　　【正確答案】： A

　　第 15 題 以下關(guān)于雇傭關(guān)系特點(diǎn)的陳述正確的是(　　)。

　　A.雇傭關(guān)系是一種經(jīng)濟(jì)行為，因此只受經(jīng)濟(jì)利益交換因素的影響

　　B.雇傭是一種市場化的交易，雇傭關(guān)系只受市場競爭狀況的制約

　　C.隨著時(shí)間的推移和雇傭關(guān)系的詳細(xì)化，市場競爭狀況對雇傭關(guān)系的制約作用逐漸減小

　　D.雇傭是封閉式的交易，因?yàn)橛泻贤�的�?guī)定，雇傭關(guān)系在最初形成時(shí)雙方就都知道這一關(guān)系的質(zhì)量如何，是否能從對方得到預(yù)期的或更高的期望，以及這一關(guān)系能否維持長久

　　【正確答案】： C