文章責編：zhangte2009
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1.人人是管理的最主要因素，是管理的核心。傳統人的管理包括人員的選擇、聘任、培養(yǎng)、考核、晉升，現在延伸到人力資源的開發(fā)和利用。
2.財財的管理是指對資金的分配和使用進行管理，以保證有限的資金產生最大的效益。財的管理應遵守的原則是：開源、節(jié)流、注重投資效益。
3.物物是指設備、材料、儀器、能源等。物的管理應遵循的原則是保證供應、合理配置、物盡其用、檢驗維修、監(jiān)督使用、資源共享。
4.時間時間是最珍貴的資源，它沒有彈性，沒有替代品醫(yī)學教育|網搜集整理。管理者要充分利用好組織系統的時間和自己的時間。
5.信息信息是管理活動的媒介。信息的管理包括廣泛地收集信息;精確地加工和提取信息;快速準確地傳遞信息;利用和開發(fā)信息。
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