公務(wù)員考試面試官答網(wǎng)友117問(網(wǎng)友整理要點(diǎn))

　　大家好，一年一度的公務(wù)員考試面試又開始了，我作為面試官仍然參加了面試，感觸頗多。作為一個(gè)老公務(wù)員，又親歷了面試工作，我看到很多考生對(duì)公務(wù)員和公務(wù)員考試知道的很少，有的問題問得很幼稚，有感而發(fā)了帖子，06年和08年發(fā)了兩個(gè)帖子。承蒙各位年輕朋友關(guān)注，誰(shuí)知一發(fā)而不可止。本來去年的帖子發(fā)過后，應(yīng)該對(duì)大家有所幫助了，但今年面試時(shí)，發(fā)現(xiàn)還是有很多考生繼續(xù)犯同樣的毛病，所以就又發(fā)了這個(gè)帖子。我沒有別的意思，只要對(duì)年輕的考生朋友們有所幫助，就達(dá)到了了我的初衷。我對(duì)大家提出的問題的解答，都是根據(jù)我多年在機(jī)關(guān)工作的經(jīng)驗(yàn)來說的，并不是標(biāo)準(zhǔn)答案，權(quán)當(dāng)和大家交流吧。

　　1、問：我對(duì)面試很陌生 希望你在準(zhǔn)備方面 給點(diǎn)建議 。

　　答：1.要敢于說話，鎮(zhèn)靜自然。這方面不行的話，要多練習(xí);2.多看電視新聞，關(guān)心國(guó)家大事;3.對(duì)國(guó)家大事和社會(huì)熱點(diǎn)問題要勤思考，關(guān)注政府或者別人怎么做的，怎么想的;4.努力提高自己思考問題的全面性，客觀性;5.努力提高自己對(duì)工作的組織協(xié)調(diào)能力，人際關(guān)系處理的平衡性，為民服務(wù)的意識(shí);6.看什么問題，都要站在公務(wù)員的角度去分析問題。

　　2問：有群眾到市里反映，縣里將安全環(huán)保衛(wèi)生等事務(wù)全部推給下屬單位，并簽訂責(zé)任狀，領(lǐng)導(dǎo)安排你去對(duì)這件事進(jìn)行調(diào)研，怎么著手?像這樣的組織類的題目今年有很大變化,有很多人說不能用套路了,那像"制定計(jì)劃,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)"這些還用不用說?能不能教教俺具體思路呀.?

　　答： 你這個(gè)問題提得好，今年很多考生對(duì)這樣的問題都栽了。其實(shí)這種問題就是看考生組織各項(xiàng)工作的能力的。所以，像這種題目，一定要針對(duì)題目出的目的去回答。像你說的制定計(jì)劃，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)都是廢話。比如你說的這項(xiàng)調(diào)研工作，就要抓住要調(diào)研什么，怎么調(diào)研去回答。這道題目要點(diǎn)是：首先搜集有關(guān)信息，比如舉報(bào)人，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全環(huán)保等等的要求，哪些部門負(fù)責(zé)這些工作;然后到縣里采取一些有效措施去了解情況，如到縣政府，到相關(guān)責(zé)任部門去詳細(xì)了解;根據(jù)了解的情況分析，得出正確的結(jié)論，寫出調(diào)研報(bào)告呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

　　3、問：請(qǐng)問一下，我答題時(shí)都是答得時(shí)間短，不能答特別的長(zhǎng)時(shí)間，這個(gè)會(huì)不會(huì)影響成績(jī)

　　答：只要回答了題目的要求，長(zhǎng)短無所謂的。但是太短肯定答不全。所以，面試時(shí)一定要寫出答題要點(diǎn)

　　4、問：像會(huì)議,接待,培訓(xùn),調(diào)研這些類的組織題目,時(shí)間,地點(diǎn),方式,程序,費(fèi)用等等這些都不用說,直接就說這件事怎么做就是了,對(duì)不對(duì)?

　　答：你的理解非常對(duì)。這種題目就是考察考生的工作能力的。很多考生都是按照三部曲答題，一是編制計(jì)劃，二是組織實(shí)施，三是寫出報(bào)告。這樣答題給零分都不虧。注意答題時(shí)一定要考慮全面。這種題目對(duì)于參加過工作的考生相對(duì)有優(yōu)勢(shì)。

　　5、問：請(qǐng)你講一件最近一、兩年中你印象最深的幫助別人的事情。

　　答：這種題目是考察考生的工作主動(dòng)性的。很多考生都在這種題目上栽了�？脊倬褪峭ㄟ^你敘述的事情，看你是不是能夠主動(dòng)的幫助別人，從而判定你是否在工作上有主動(dòng)性

　　6、問：想問下，我回答時(shí)可能不是很流利，會(huì)不會(huì)影響成績(jī)?。

　　答：不會(huì)，主要是回答的正確。另外，答題時(shí)間短，要看是不是把要點(diǎn)都答了，有的人時(shí)間短，但答出了要點(diǎn)，就能得高分，反之，羅里羅嗦半天，答不到點(diǎn)子上，也不能得高分。另外，為了回答的更好，一定記住要寫出答題要點(diǎn)再答題。

　　7、問：為什么有的單位面試成績(jī)馬上出，有的單位好幾天后才出。那些好些天才能出成績(jī)的，是不是單位領(lǐng)導(dǎo)還有選擇權(quán)，不一定完全按筆試或面試成績(jī)來決定?

　　答;是不是當(dāng)場(chǎng)馬上出成績(jī)，由單位上級(jí)批準(zhǔn)。所以，不管是馬上出成績(jī)，還是過后再出成績(jī)，都是經(jīng)過批準(zhǔn)的。但不管哪種情況，當(dāng)一個(gè)職位面試結(jié)束后，各個(gè)考生的成績(jī)經(jīng)過計(jì)算出來后，都會(huì)馬上密封交紀(jì)檢部門。所以，你不用擔(dān)心改成績(jī)的問題。

　　8、問： 我去年面試了 沒過 有一個(gè)感覺很深 就是我前面兩到題答的不好 答題時(shí)頭腦空白 翻來覆去就是那么幾句話 但是到了第三題開始進(jìn)入狀態(tài)了 可是最后還是沒過 您說是不是就因?yàn)榍皟傻李}答得不好給考官的印象就差了，直接影響了后面的分?jǐn)?shù)啊?

　　答：不會(huì)的，每道題目對(duì)應(yīng)一個(gè)要素分，這道題目答的好，則這個(gè)要素分就會(huì)高。當(dāng)然，如果你前兩題答的不好，則語(yǔ)言表達(dá)分會(huì)受影響。另外，你回答問題不看考官眼睛回答，一般來說影響很小，只要你答題正確就行。如果你想改這個(gè)毛病，可以多進(jìn)行模擬練習(xí)。

　　9、問：在答題時(shí)，比如5道題，一道題平均就是4分鐘，我思考和答題時(shí)間各兩分鐘，而且在思考時(shí)在不停的寫一些答題時(shí)的內(nèi)容，這樣會(huì)不會(huì)影響成績(jī)。

　　答;不會(huì)，其實(shí)你這種方法是很好的方法。不過你的思考時(shí)間稍微長(zhǎng)了一點(diǎn)，最好控制在一分鐘以內(nèi)，把答題要點(diǎn)寫下就行了，不用把要答的全部話都寫出來，這樣會(huì)影響答題時(shí)間的。

　　10、問:面試的時(shí)候用人單位的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)不會(huì)左右面試的分?jǐn)?shù)

　　應(yīng)該說不會(huì)。但畢竟是領(lǐng)導(dǎo)，會(huì)對(duì)考官給出一些要什么人的原則的�？脊贂�(huì)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的原則酌定分?jǐn)?shù)。比如說單位里女同志已經(jīng)很多了，領(lǐng)導(dǎo)想要男的，則就會(huì)告訴考官注意要男生。呵呵，這種情況是不會(huì)告訴你們的，只能看你們的運(yùn)氣了。