公務員面試指導：情境模擬題四大高分技巧

　　情境模擬對話?一般而言，是通過設置與擬任崗位有很強匹配性的各種典型情境，讓考生在特定的環(huán)境中扮演一定的角色，處理各種事務以及問題和矛盾的試題。考官通過考生完成任務的過程、結果進行綜合分析，評價考生處理問題的能力，衡量考生的綜合素質。情境模擬對話題分為現(xiàn)場講話類、處理日常工作類和處理人際關系類三種類型。

　　一、情境模擬對話須雙重準備

　　要答好情境模擬對話題，我們認為廣大考生需要做好備考階段的學習提升。

　　準備1：調研必不可少。情境模擬對話設置的場景通常是與擬招崗位或近似擬招崗位的環(huán)境相近的，了解所報考的單位(系統(tǒng))、崗位職責、工作內容、相關法律法規(guī)等，做到心中有數(shù)。

　　準備2：注重基礎題型的演練。通過有針對性的現(xiàn)場模擬演練，考生可以身臨其境，體會現(xiàn)場的緊張感，在實戰(zhàn)中對題目有較好的把握，能力有較大提升。

　　二、情境模擬對話四大高分技巧

　　在應對情境模擬對話時，我們認為掌握好以下4技巧，定能問鼎面試蒼穹。

　　技巧1：進入角色是關鍵�？忌鷳�該有意識提高自己的角色適應度，進入角色，以擬定的身份在特定的情境中才能清楚自己需要做什么、能做什么，怎樣做才能合理有效的解決問題，以便恰當運用現(xiàn)場語言，充分運用現(xiàn)場資源，順利完成任務。

　　技巧2：運用人際交往意識與技巧類的解題思路進行解答。情境模擬對話往往需要考生具備一定的組織協(xié)調能力，因此，考生可以考慮運用人際交往意識與技巧類題目的解題思路來解答情境模擬對話類題目。

　　技巧3：語言是武器，注重溝通技巧。在回答過程中，考生一定要明確：針對不同的對話對象，其語言的特點也是各異的，在情境模擬過程中，要重點突出溝通的技巧性。特別要注重肢體語言。在答題過程中，可以適當加入肢體語言，特別是眼神交流。這樣可以讓你顯得更加投入，形象更加逼真。

　　技巧4：勇于創(chuàng)新。考生在遇到情境模擬對話類試題時，不能僅限于簡單地演示平常工作中的方法，而應對事務進行靈活處理，以平時的經驗為基礎，根據(jù)情境模擬中的條件探索解決問題的新思路與新方法。這種突破常規(guī)的做法和勇氣，往往會給主考官留下深刻的印象。

　　三、實戰(zhàn)突破情境模擬對話

　　以處理日常工作類為例，體驗一下以上技巧在作答情境模擬對話題目中的應用。

　　【例題】現(xiàn)在很多人在街頭進行街頭繪畫或者臨摹世界名畫，同時在人行通道演奏樂器，精湛的技藝經常引起人們的圍觀。你是街道辦事處的工作人員，這種現(xiàn)象引起了交通堵塞，你將會如何勸阻，請現(xiàn)場模擬。

　　【參考答案】

　　1.對當事人：

　　同志，您好!我們是街道辦的。對您剛剛的表演我們非常欣賞，也感到一種心靈的愉悅。但是同志您看，您表演的地方剛好是十字路口，路面本來就比較狹窄，現(xiàn)在又是下班的高峰期，周圍的車輛和人員非常多，您的表演又吸引了這么多人駐足觀看，這就讓這道路顯得更加擁堵了。所以，您看您能否等人流高峰期過后再表演，或者去旁邊的公園表演，這樣既不耽誤您表演，也讓道路順暢了，是不是?

　　希望您能理解并且支持我們的工作，謝謝您了!

　　2.對圍觀群眾：

　　同志們，大家都別看了，很多人上一天班都累了，都著急回家休息，咱這都堵在這也影響別人回家是不是?咱要真想欣賞表演，要不咱請這位同志和大家一起去旁邊的公園，這樣既娛樂了大家，也不影響別人，大家看怎么樣?

　　請大家配合一下，謝謝了!

　　只要考生把握好以上答題原則與技巧，輔以題目的演練，做足備考工作，面試場上從容應對，作答好情境模擬對話題目絕非難事。

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