第 1 頁:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題 |
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21.某勞動(dòng)者與用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,對(duì)此有管轄權(quán)的有()。
A.勞動(dòng)者住所地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
B.勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
C.用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
D.雙方都能接受的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
22.下列情形中,造成勞動(dòng)仲裁時(shí)效中斷的有()。
A.當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利
B.當(dāng)事人一方向有關(guān)部門請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì)
C.對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)
D.出現(xiàn)不可抗力
23.關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的受理程序,下列表述正確的有()。
A.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起5日內(nèi),認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的,應(yīng)當(dāng)受理,并通知申請(qǐng)人
B.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)在5日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)書副本送達(dá)被申請(qǐng)人
C.被申請(qǐng)人收到仲裁申請(qǐng)書副本后,應(yīng)當(dāng)在5日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交答辯書
D.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收到答辯書后,應(yīng)當(dāng)在5日內(nèi)將答辯書副本送達(dá)申請(qǐng)人
24.關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的裁決,下列說法正確的有()。
A.當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁后,可以自行和解
B.仲裁庭在作出裁決前,應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解
C.仲裁庭不能形成多數(shù)意見時(shí),裁決應(yīng)當(dāng)按照首席仲裁員的意見作出
D.對(duì)裁決持不同意見的仲裁員應(yīng)當(dāng)在裁決書上簽名
25.下列情形中,屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁員應(yīng)當(dāng)回避情形的有()。
A.是本案當(dāng)事人或者當(dāng)事人、代理人的近親屬的
B.與本案有利害關(guān)系的
C.與本案當(dāng)事人、代理人有其他關(guān)系,可能影響公正裁決的
D.私自會(huì)見當(dāng)事人、代理人,或者接受當(dāng)事人、代理人的請(qǐng)客送禮的
26.下列情形中,當(dāng)事人可以向人民法院提起勞動(dòng)訴訟的有()。
A.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)不予受理
B.對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁裁決不服
C.當(dāng)事人一方堅(jiān)決要求
D.終局仲裁裁決被人民法院裁定撤銷
27.關(guān)于基本養(yǎng)老保險(xiǎn),下列表述中正確的有()。
A.基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成
B.個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)征個(gè)人所得稅
C.參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人死亡后,其個(gè)人賬戶中的余額不可以依法繼承
D.參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,在因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼
28.下列醫(yī)療費(fèi)中,不納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付范圍的有()。
A.應(yīng)當(dāng)從工傷保險(xiǎn)基金中支付的
B.應(yīng)當(dāng)由第三人負(fù)擔(dān)的
C.應(yīng)當(dāng)由公共衛(wèi)生負(fù)擔(dān)的
D.在境外就醫(yī)的
29.下列關(guān)于醫(yī)療期間的表述中,符合法律規(guī)定的有()。
A.實(shí)際工作年限10年以下的,在本單位工作年限5年以下的,醫(yī)療期間為3個(gè)月
B.實(shí)際工作年限10年以上的,在本單位工作年限5年以下的,醫(yī)療期間為6個(gè)月
C.實(shí)際工作年限10年以上的,在本單位工作10年以上15年以下的,醫(yī)療期間為12個(gè)月
D.實(shí)際工作年限20年以上的,醫(yī)療期間沒有限制
30.因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用中,按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付的有()。
A.治療工傷期間的工資福利
B.住院伙食補(bǔ)助費(fèi)
C.五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼
D.終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金
31.下列選項(xiàng)中屬于工傷職工停止享受工傷保險(xiǎn)待遇的情形有()。
A.喪失享受待遇條件的
B.拒不接受勞動(dòng)能力鑒定的
C.拒絕治療的
D.出國(guó)定居的
32.下列情形中,職工可以按照國(guó)家規(guī)定享受生育津貼的有()。
A.女職工生育享受產(chǎn)假
B.享受計(jì)劃生育手術(shù)休假
C.在非定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查、分娩而發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用
D.嬰兒所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用
33.恒達(dá)有限責(zé)任公司為減輕經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),通過更改職工檔案、編造證明材料等手段,為部分愿意提前退休的職工以特殊工種為由辦理了退休手續(xù)。后該市社保機(jī)構(gòu)在進(jìn)行年度資格審查時(shí)發(fā)現(xiàn)了該公司有20名員工的材料存在偽造痕跡,而這20名員工已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金6個(gè)月,共計(jì)30萬元。對(duì)此,下列表述中正確的有()。
A.社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)責(zé)令這些員工退回騙取的社會(huì)保險(xiǎn)金30萬元
B.社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)責(zé)令這些員工退回騙取的社會(huì)保險(xiǎn)金60萬元
C.對(duì)該公司和員工可以處60萬元(2倍)以上150萬元(5倍)以下的罰款
D.對(duì)該公司和員工可以處30萬元(1倍)以上150萬元(5倍)以下的罰款
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