2004年11月助理人力資源管理師考試真題

2004年11月勞動和社會保障部

國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定

　職 業(yè)：企業(yè)人力資源管理人員

等 級：國家職業(yè)資格三級

　　第一部分 職業(yè)道德

　　(1—50題，共50道題)

　　職業(yè)道德理論知識部分

　　答題指導(dǎo)：

　　◆該部分均為選擇題，每題均有四個備選項(xiàng)，其中單選題只有一個選項(xiàng)是正確的 ，多選

　　題則有兩個或兩個以上選項(xiàng)是正確的。

　　◆請根據(jù)題意的內(nèi)容和要求答題，井在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑。

　　◆錯選、少選、多選，均不得分。

　　(一)單選題

　　1、以下關(guān)于道德規(guī)范的表述中，正確的是( )

　　(A)任何道德規(guī)范都不是自發(fā)形成的

　　(B)與法律規(guī)范相比，道德規(guī)范缺乏嚴(yán)肅性

　　(C)道德規(guī)范純粹是人為的、自我束縛的結(jié)果

　　(D)有些道德規(guī)范同時也是法律規(guī)范

　　2、社會主義道德建設(shè)的基本要求是( )。

　　(A)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德

　　(B)愛國主義、集體主義和社會主義

　　(C)愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)、愛社會主義

　　(D)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律

　　3、關(guān)于勞動合同，正確的說法是( )。

　　(A)勞動合同有利于員工忠誠于企業(yè)

　　(B)遵守勞動合同的前提是看是否對自己有利

　　(C)勞動合同主要對企業(yè)主有利，對員工利益并無多大影響

　　(D)勞動合同沒有真正的約束力

　　4、關(guān)于職業(yè)道德對企業(yè)發(fā)展的積極作用，你認(rèn)為正確的論述是( )

　　(A)職業(yè)道德是協(xié)調(diào)同事之間關(guān)系的法寶

　　(B)職業(yè)道德只能維系職工與領(lǐng)導(dǎo)之間的表面關(guān)系

　　(C)與物質(zhì)激勵相比，職業(yè)道德的作用較弱

　　(D)遵守職業(yè)道德有助于提高服務(wù)水平，但對提高產(chǎn)品質(zhì)量的作用不明顯

　　(請根據(jù)下列案例并結(jié)合所學(xué)的職業(yè)道德知識，回答第5～7題)

　　張軍大學(xué)畢業(yè)后應(yīng)聘到一家民營企業(yè)做研發(fā)工作。經(jīng)過一年努力，他成功地開發(fā)出一種新型軟件，企業(yè)因此獲得良好利潤，但張軍的工資卻沒有增加，這時，張軍的一個同學(xué)勸他到另一家大企業(yè)就職，并說工資可以提高五倍。張軍認(rèn)為自己和企業(yè)簽訂的協(xié)議還沒有到期，就沒有去。

　　5、張軍的行為符合( )的職業(yè)道德要求。

　　(A)辦事公道 (B)文明禮貌

　　(C)團(tuán)結(jié)互助 (D)誠實(shí)守信

　　6、張軍的做法，反映了他( )。

　　(A)不懂得自身的真正價值 　　 (C)不懂得維護(hù)自身利益

　　(C)具有較強(qiáng)的職業(yè)責(zé)任感 　　 (D)有著團(tuán)結(jié)合作精神

　　7、張軍的做法 ( )、

　　(A)我認(rèn)為是與時代相背的 　　　　(B)我認(rèn)為是虛偽的表現(xiàn)

　　(C)我估計(jì)現(xiàn)實(shí)中很少有人這樣做 (D)如果我是他，也會這樣做

　　8、下列說法中，包含著創(chuàng)新思想的是( )。

　　(A)“與時俱進(jìn)” (B)“禮之用，和為貴”

　　(C)“民為邦本，本固邦寧”　　　　 (D)“見利思義”