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公務(wù)員考試
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2013國(guó)家公務(wù)員面試指導(dǎo):十大專業(yè)專項(xiàng)命題趨勢(shì)

  國(guó)稅

  國(guó)稅為招考人數(shù)最多的一個(gè)部門,面試形式一般為結(jié)構(gòu)化面試,題量為3~4題,時(shí)間為15~20分鐘,面試題型基本為結(jié)構(gòu)化六大題型,從前幾年的考試題目變化中不難看出,2013年國(guó)稅的面試命題形式將依然以結(jié)構(gòu)化為主,主要考察結(jié)構(gòu)化面試六大題型,題型的演化上穩(wěn)中求變,然而在命題方向上將更趨于專業(yè)化,體現(xiàn)其部門的針對(duì)性。

  海關(guān)

  海關(guān)系統(tǒng)面試題著重考察考生的思辨能力,思維能力,更加注重整體思維能力的考察。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,題量為3~4題,時(shí)間為15~20分鐘,采取考官讀題,考生聽(tīng)題的形式,不提供題本,提供草稿紙和筆。

  專家通過(guò)對(duì)海關(guān)系統(tǒng)面試題目特點(diǎn)和趨勢(shì)分析預(yù)測(cè),2013年海關(guān)系統(tǒng)面試將以結(jié)構(gòu)化面試形式為主,重點(diǎn)考察綜合分析、人際關(guān)系、組織管理、情境應(yīng)變題型,所以這就要求考生從平時(shí)就應(yīng)該多注意鍛煉自己的邏輯思維能力,分析問(wèn)題的能力,從平時(shí)就多積累社會(huì)熱點(diǎn),多關(guān)注新聞時(shí)事,及時(shí)了解政府政策,關(guān)注政府相關(guān)信息,注重對(duì)于人生哲理的思考,多積累一些經(jīng)典的例子和語(yǔ)言。

  鐵路公安部

  鐵路公安系統(tǒng)面試形式為傳統(tǒng)的結(jié)構(gòu)化面試形式,沒(méi)有無(wú)領(lǐng)導(dǎo)。鐵路公安系統(tǒng)面試中還會(huì)出現(xiàn)視頻題,讓考生看一段視頻后回答問(wèn)題,主要采取考官讀題,考生聽(tīng)題的面試形式。分為專業(yè)性崗位(鐵路公安干警)和非專業(yè)崗位(如:文秘、財(cái)務(wù)等鐵路部門的其它輔助部門)兩類進(jìn)行考試。鐵路公安系統(tǒng)崗位是半天一套題,每套題以五道題為主。2011年和2012年鐵路公安系統(tǒng)的執(zhí)行業(yè)務(wù)類崗位(以下簡(jiǎn)稱業(yè)務(wù)類)面試都采用的是“四題五問(wèn)”的模式,即為三道結(jié)構(gòu)化面試題 + 一道視頻題(視頻題一般有兩問(wèn))。其他崗位一般都是五道題,但是有的鐵路公安局出現(xiàn)在原有的5題中出現(xiàn)了追問(wèn)的情況,一道題會(huì)帶出一到兩個(gè)追問(wèn),在一套試題中至少有一次這樣的追問(wèn)情形。同時(shí),2011年出現(xiàn)了材料題,材料題也出現(xiàn)過(guò)一題兩問(wèn)的形式,這都變相的增加了題量,也增加了面試的難度。根據(jù)對(duì)往年考試情況的分析,專家提醒考生:2013鐵路公安部面試專業(yè)行崗位題目專業(yè)性將加強(qiáng),尤其要注意綜合分析、情景應(yīng)變、組織管理三大重點(diǎn)題型。非專業(yè)崗位也要掌握結(jié)構(gòu)化面試基本題型。

  檢驗(yàn)檢疫

  全國(guó)大多數(shù)省份都采取結(jié)構(gòu)化面試的形式,江蘇和天津采取無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論的面試形式,個(gè)別省份抽簽決定采取結(jié)構(gòu)化面試還是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試。結(jié)構(gòu)化面試的題型與題量基本每年都不會(huì)有太大改變,題量為4-5道,無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論中,一般為“任務(wù)一、任務(wù)二、最后總結(jié)陳詞”的形式。結(jié)構(gòu)化面試中,時(shí)間一般為20-25分鐘,當(dāng)面試題型為材料題時(shí),采取“10+25分鐘”的模式,無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試中,全程時(shí)間約為1小時(shí)。

  在結(jié)構(gòu)化面試中,常考題型為綜合分析題、組織管理題、人際關(guān)系題、情景應(yīng)變題,有的是以材料題的形式出現(xiàn),材料題仍然為今年考試的重頭戲。在無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論中討論的主題更加注重解決實(shí)際問(wèn)題,突出考查解決問(wèn)題的能力。

  外交部

  外交部面試出現(xiàn)過(guò)嚴(yán)格的結(jié)構(gòu)化、半結(jié)構(gòu)化、自由問(wèn)答三種形式。分為正式外交官和非外交官兩類考試,非外交官層次的人員,考試時(shí)間為一天半,正式的外交官為兩天半。其中既有專業(yè)課筆試考核,也有面試考核,專業(yè)課主要考察:英語(yǔ)測(cè)試、性格測(cè)試、英語(yǔ)聽(tīng)力、綜合能力測(cè)試、口語(yǔ)測(cè)試。所以外交部有一個(gè)新的口號(hào),叫做筆試面試一體內(nèi),統(tǒng)一進(jìn)行,這是外交部的一大鮮明特點(diǎn)。

  其次,外交部面試通常分為兩個(gè)環(huán)節(jié),第一環(huán)節(jié)是結(jié)構(gòu)化面試,其中必考的題型是演講, 10分鐘準(zhǔn)備,3分鐘答題,這其中又會(huì)穿插不少即興的追問(wèn)。第二個(gè)環(huán)節(jié)是15—20分鐘的自由問(wèn)答階段,比如2011年自由問(wèn)答階段考官至少問(wèn)了7道以上的題目。

  最后,在考查內(nèi)容上,側(cè)重于了解考生真實(shí)信息,掌握考生求職動(dòng)機(jī)。還有在外交部歷年的真題中,直接測(cè)評(píng)專業(yè)的面試題目出現(xiàn)較少,原因是考生已經(jīng)通過(guò)了專業(yè)方面的筆試。

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華圖公務(wù)員考試研究中心申論教研室主任,法學(xué)博士,中國(guó)社會(huì)科學(xué)院青年學(xué)者。長(zhǎng)期從事公務(wù)員...詳細(xì)
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