社會(huì)工作實(shí)務(wù)通用過(guò)程
一、類型
(一)含義:完成計(jì)劃、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、解決問(wèn)題、結(jié)束關(guān)系
(二)類型
1、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的結(jié)案:有計(jì)劃、按程序的結(jié)案
2、不愿繼續(xù)接受服務(wù)的結(jié)案:對(duì)象抗拒服務(wù)
3、不能實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的結(jié)案:超出能力,轉(zhuǎn)介轉(zhuǎn)移
4、雙方身份發(fā)生變化的結(jié)案:
二、主要任務(wù)
(一)總結(jié)工作:評(píng)估工作過(guò)程、目標(biāo)完成情況、介入效果等,與對(duì)象分享、向機(jī)構(gòu)報(bào)告
(二)鞏固變化:
1、回顧工作過(guò)程(回顧問(wèn)題、采取的行動(dòng)、形成的認(rèn)知,鞏固能力);
2、強(qiáng)化已有變化(強(qiáng)調(diào)成績(jī)、增進(jìn)自信);
3、表達(dá)積極支持(鼓勵(lì)獨(dú)立解決問(wèn)題、肯定對(duì)象能力、強(qiáng)化對(duì)象信心)。
(三)解除關(guān)系:其他需要,仍可服務(wù)(跟進(jìn)、轉(zhuǎn)介)
(四)做好記錄:內(nèi)容(何時(shí)、何因、何種、何變……)
三、結(jié)案時(shí)服務(wù)對(duì)象的反應(yīng)及處理方法
(一)正面反應(yīng):適度肯定和強(qiáng)化(欣喜、肯定、滿意、感激、信心)
(二)負(fù)面反應(yīng):分享焦慮(否認(rèn)、倒退、依賴、抱怨、憤怒、討價(jià)還價(jià)、憂郁)
(三)處理方法
1、討論結(jié)案情況:回顧服務(wù)過(guò)程、確定結(jié)案時(shí)機(jī)
2、提前告知結(jié)案:公開討論結(jié)案、減少負(fù)面情緒
3、逐漸減少接觸:提醒學(xué)會(huì)自立、給予心理支持
4、繼續(xù)提供服務(wù):提供資源系統(tǒng)、穩(wěn)定改變成果
5、安排結(jié)案活動(dòng):分享服務(wù)收獲、勇敢面向未來(lái)
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