第 1 頁:單選題 |
第 4 頁:多選題 |
第 6 頁:判斷題 |
第 7 頁:情景題 |
第 8 頁:參考答案 |
四、情景題(每道情景題后有4個問題,在每個問題給出的備選答案中,有至少一個或若干個選項符合題目要求。情景題共2小題,每小題10分,共20分)
(一)
從2001年秋季開始,江西省的小學生們告別“百分制”,實行新型的成績考核評價 機制——“等級+特長+評語”。 目前,山東濰坊市小學已經(jīng)取消各種形式的統(tǒng)考,廢除了“百分制”,代之以“評 語+特長+等級”的新的評價標準,嚴禁以升學率作為考核、評價學校、教師成績的唯 一標準。
1.“百分制”屬于( )。
A.標準參照評價
B.常模參照評價
C.發(fā)展評價
D.形成性評價
2.新課程中,倡導教師的評價以( )為主。
A.學生評價
B.家長評價
C.自主評價
D.校長評價
3.發(fā)展性評價的基本內(nèi)涵有哪些?( )
A.貫穿教育教學全過程
B.以人為本
C.旨在發(fā)展
D.評價內(nèi)容多元化
4.發(fā)展性評價有利于學生( )。
A.跳出只為“分數(shù)”學習的怪圈
B.重視社會實踐能力的發(fā)展
C.發(fā)展自身的特長
D.探究意識的發(fā)展
(二)
課堂上有位學生指出老師對某個問題的解釋有錯誤,老師當時就惱怒起來:“某某 同學,算你厲害,老師不如你,以后老師的課就由你來上好了!”全班同學隨老師一起 嘲笑這位學生,該生從此在課堂不能發(fā)現(xiàn)問題,也不主動回答問題了。
1.該老師對于學生的影響包括( )。
A.挫傷學生的自尊心
B.打擊學生學習的積極性
C.打擊學生的自信心
D.與老師建立抵觸情緒
2.教師威信的核心是( )。
A.權(quán)力威信
B.信服威信
C.職業(yè)威信
D.能力威信
3.新課程倡導的教師行為轉(zhuǎn)變有哪些?( )
A.師生關(guān)系,強調(diào)尊重與贊賞
B.教學關(guān)系,突出幫助與引導
C.自我認識,致力研究與反思
D.同事關(guān)系,倡導合作與互惠
4.結(jié)合案例,你認為教師應(yīng)如何面對自己的錯誤?( )
A.勇于承認,及時改正
B.表揚學生的問題意識
C.贊賞學生敢于質(zhì)疑權(quán)威的勇氣
D.對指出問題的學生打擊報復
編輯推薦:
北京 | 天津 | 上海 | 江蘇 | 山東 |
安徽 | 浙江 | 江西 | 福建 | 深圳 |
廣東 | 河北 | 湖南 | 廣西 | 河南 |
海南 | 湖北 | 四川 | 重慶 | 云南 |
貴州 | 西藏 | 新疆 | 陜西 | 山西 |
寧夏 | 甘肅 | 青海 | 遼寧 | 吉林 |
黑龍江 | 內(nèi)蒙古 |