2013年寧夏公務員面試熱點：簡歷“躲貓貓”

　　“衡陽耒陽市原市長王禮忠之女、82年出生的王卿去年底由耒陽招商局副局長提拔為耒陽副市長，至今未公布簡歷�！闭J證賬號“記者廖隆章”近日發(fā)布的微博中這樣寫到。

　　看了這樣一則報道，筆者不禁感慨：湖南最近是怎么了?8號上午，湘潭市委常委會剛剛研究決定，提名免去徐韜湘潭縣人民政府副縣長職務。一位火箭式提拔的干部又被火速罷免，當人們還在熱議、各大報紙網站還在紛紛刊發(fā)評論之時，耒陽又冒出了一個不敢公開簡歷的80后女副市長。真是一波未平一波又起，讓公眾著實開了一把眼界!

　　按照提拔領導干部的正當程序要求，這位由招商局副局長提拔的女副市長，組織人事部門在事后要對擬提拔使用干部的個人簡歷等進行公示。對此，衡陽市委組織部干部監(jiān)督科一名工作人員的解釋是其簡歷去年已經在推薦她的干部中公示。但筆者就不明白了，為何從去年年底到現在都已經過去5個多月了，但耒陽市黨政門戶網卻并未公布其簡歷。這到底是為什么?是不是存在著一些貓膩?古語說： “不做虧心事，不怕鬼叫門”。想必在這里面一定隱藏著一些不可告人的秘密!

　　簡歷也玩起了“躲貓貓”，這和當今的某些地方和部門的空款吃喝轉入地下似乎有“異曲同工之妙”，但殊不知在清朝·李寶嘉的《官場現形記》中有一句十分經典的話：“丑媳婦總得要見公婆的”!紙終就是包不住火的，狐貍再狡猾，也總有露出尾巴的時候!與其一味地遮遮掩掩、躲躲閃閃，還不如光明正大、把簡歷勇敢地曬出來，讓公眾去圍觀、去挑刺，如果沒有問題，那公眾也不會揪住你的小辮子不放，相信群眾的眼睛是雪亮的，一定會給你一個合理滿意的說法!

　　時下，我們并不反對破格提拔使用一些年輕干部，因為時代需要年輕有為、德才兼?zhèn)涞念I導干部。但前提是選拔的程序要公開透明、標準要公平公正。這次，為何公眾對80后女副市長提出質疑，很大程度上也是因為她有背景、是官二代。在這種情況下，作為領導干部子女，就更應該以身作則，要有拿的出手的實績和業(yè)務能力，更要嚴格遵守干部選拔任用的相關規(guī)定，讓選拔程序在陽光下進行，讓大家都有一個公平的競爭環(huán)境，而絕不能搞特殊化。筆者倒是建議，為了給公眾一個明白，為了還自己一個清白，還是煩請這位80后女副市長主動向組織部門請求，勇敢地曬出自己的簡歷吧!因為，不管媳婦美與丑，終歸是要見公婆的!