為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部力度，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《公開(kāi)選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》等規(guī)定，結(jié)合兵團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，兵團(tuán)黨委決定面向全疆公開(kāi)選拔 11名副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。
一、公開(kāi)選拔工作的指導(dǎo)思想和基本原則
(一)指導(dǎo)思想
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面落實(shí)黨的十八大、中央新疆工作座談會(huì)和自治區(qū)第八次黨代會(huì)、兵團(tuán)黨委六屆十一次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神。堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，創(chuàng)新干部選拔方式，拓寬選人用人視野，真正把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬、人民群眾信得過(guò)和發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀干部選拔上來(lái)，努力形成有利于優(yōu)秀人才脫穎而出、富有生機(jī)和活力的選人用人機(jī)制，為實(shí)現(xiàn)兵團(tuán)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安提供堅(jiān)強(qiáng)的干部人才支持。
(二)基本原則
1. 堅(jiān)持黨管干部原則;
2. 堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先，五湖四海、任人唯賢原則;
3.堅(jiān)持群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)?cè)瓌t;
4.堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;
5.堅(jiān)持于法周延、科學(xué)規(guī)范、簡(jiǎn)便易行原則。
二、公開(kāi)選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部職位(11個(gè))
(1)兵團(tuán)第三師副師長(zhǎng);
(2)兵團(tuán)民政局副局長(zhǎng);
(3)兵團(tuán)人力資源和社會(huì)保障局副局長(zhǎng);
(4)兵團(tuán)國(guó)土資源局副局長(zhǎng);
(5)兵團(tuán)商務(wù)局副局長(zhǎng);
(6)兵團(tuán)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局副局長(zhǎng);
(7)自治區(qū)高級(jí)人民法院兵團(tuán)分院副院長(zhǎng);
(8)兵團(tuán)工會(huì)副主席;
(9)兵團(tuán)團(tuán)委副書(shū)記;
(10)兵團(tuán)對(duì)口援疆辦(經(jīng)協(xié)辦)副主任;
(11)兵團(tuán)日?qǐng)?bào)社副總編。
三、公開(kāi)選拔的報(bào)考對(duì)象和資格條件
(一)報(bào)考對(duì)象
1. 兵團(tuán)黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企事業(yè)單位干部;
2.新疆自治區(qū)黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企事業(yè)單位干部;
3.中央國(guó)家機(jī)關(guān)和內(nèi)地省區(qū)市在疆援疆和掛職的干部及在兵團(tuán)、自治區(qū)工作過(guò)的援疆干部、博士服務(wù)團(tuán)成員;
4.中央駐疆單位和企業(yè)的干部。
(二)資格條件
1.基本條件：
(1)忠誠(chéng)黨的事業(yè)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策;
(2)旗幟鮮明維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，反對(duì)民族分裂，政治堅(jiān)定;
(3)具備履行職責(zé)所需要的政治理論水平和必備的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力;
(4)思想解放，實(shí)事求是，有較強(qiáng)的改革意識(shí)和開(kāi)拓創(chuàng)新精神，工作實(shí)績(jī)突出;
(5)密切聯(lián)系群眾，全心全意為人民服務(wù)，群眾公認(rèn);
(6)作風(fēng)正派，廉潔自律;
(7)報(bào)考黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)職位的人員，應(yīng)當(dāng)具有2年以上基層工作經(jīng)歷。
