根據(jù)鳳岡縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要，經(jīng)貴州省農(nóng)村信用社聯(lián)合社批準(zhǔn)，擬面向社會(huì)公開招聘30名勞務(wù)派遣制員工。
一、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象
具有國家承認(rèn)的全日制本科及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生。不限專業(yè)、不限戶籍。
(二)報(bào)考條件
1.年齡在26周歲以下，即1986年1月1日(含86年1月1日出生)及以后出生;碩士以上學(xué)歷年齡可適當(dāng)放寬到28周歲，即1984年1月1日(含84年1月1日出生)及以后出生。
2.擁護(hù)黨的路線方針政策，熱愛祖國，熱愛社會(huì)主義。
3.具有吃苦耐勞精神，以及較強(qiáng)的事業(yè)心和進(jìn)取心。
4.認(rèn)同農(nóng)村信用社企業(yè)文化，遵紀(jì)守法，品行端正。
(三)以下人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰人員，受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
2.曾被開除公職的人員;
3.有“黃、賭、毒”劣跡、污點(diǎn)的人員，以及有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用從事銀行業(yè)工作的其他情形的人員。
二、招聘程序和方法
(一)報(bào)名。凡符合條件的人員報(bào)名時(shí)，填寫《2012年貴州省農(nóng)村信用社招聘派遣制員工報(bào)名表》(報(bào)名前可在“http://www.fgrcc.cn/公告欄處下載填寫)，持有效《居民身份證》、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表)原件和復(fù)印件各1份，以及近期兩張小2寸免冠彩色照片到指定報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受網(wǎng)上報(bào)名或委托報(bào)名。每人按100元標(biāo)準(zhǔn)繳納報(bào)名費(fèi)。
(二)審查。根據(jù)招聘條件及要求，經(jīng)對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行審查。資格審查合格者，發(fā)給《筆試準(zhǔn)考證》。
(三)考試�？荚嚢üP試和面試。
1.筆試。采取閉卷方式進(jìn)行考試，主要內(nèi)容為國家公務(wù)員錄用考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。筆試總分100分，占總成績的60%。根據(jù)錄用計(jì)劃1：2的比例從高分到低分確定參加面試人員。
2.面試。筆試結(jié)束后，根據(jù)從高分到低分的原則，按照招聘名額與招錄人數(shù)1:2的比例，確定參加面試人員。
3.加分：在筆試和面試綜合成績上實(shí)行加分：①取得律師資格的加5分;②取得中級(jí)職稱資格以上的加3分;③取得銀行業(yè)從業(yè)資格證書加2分;會(huì)計(jì)從業(yè)資格證的加2分。上述加分項(xiàng)可累計(jì)加分。
(四)初步確定擬錄用人員。參考人員筆試、面試成績分別按60%、40%的比例加上加分情況，計(jì)算出總成績，按照招聘人數(shù)1:1的比例，從高分到低分初步確定擬錄用人員。
