萬(wàn)寧國(guó)民村鎮(zhèn)銀行是經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)海南監(jiān)管局核準(zhǔn)設(shè)立的獨(dú)立法人金融機(jī)構(gòu)。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，萬(wàn)寧國(guó)民村鎮(zhèn)銀行面向海南側(cè)重萬(wàn)寧市戶(hù)籍人員進(jìn)行社會(huì)招聘，相關(guān)信息公告如下：
一、 基本條件
(一)遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，認(rèn)同萬(wàn)寧國(guó)民村鎮(zhèn)銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀，愿意履行萬(wàn)寧國(guó)民村鎮(zhèn)銀行員工的義務(wù)和崗位職責(zé)。
(二)具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)。
(三)學(xué)歷要求：大專(zhuān)(含大專(zhuān))以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)主要招聘：經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、中文、計(jì)算機(jī)及法律等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)人員。
二、以上人員有在海南省外工作經(jīng)歷;特別是具有銀行工作經(jīng)歷或具有銀行相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級(jí)技術(shù)職稱(chēng)以上的人員同等條件下，可優(yōu)先考慮。
三、在海南萬(wàn)寧市有銀行客戶(hù)資源的人員同等條件優(yōu)先;辦公室人員要求文筆好，溝通能力強(qiáng)。
四、招聘崗位
(一)業(yè)務(wù)拓展部客戶(hù)經(jīng)理4人;
(二)辦公室1人。
五、待遇
(一)按當(dāng)?shù)厣绫Ｏ嚓P(guān)規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”;
(二)薪酬面議;
六、報(bào)名時(shí)間
報(bào)名截止時(shí)間為：2012年12月15日—2013年1月15日止。
七、試用期半年。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核達(dá)到崗位目標(biāo)要求，簽訂勞動(dòng)合同。
八、招聘方式
(一)網(wǎng)上報(bào)名;
報(bào)名上傳資料郵箱地址：wgcbank@sina.cn
(二)報(bào)名時(shí)需提供：身份證、畢業(yè)證、資格證及本人簡(jiǎn)歷和近期免冠一寸彩色和照片二張。
(三)統(tǒng)一筆試，具體時(shí)間手機(jī)或郵箱通知;
(四)面試測(cè)評(píng)，背景核查及后續(xù)手續(xù)。
九、注意事項(xiàng)
(一)請(qǐng)應(yīng)聘者準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)簡(jiǎn)歷和相關(guān)資料信息，保證信息真實(shí)性;如與事實(shí)不符，萬(wàn)寧國(guó)民村鎮(zhèn)銀行有權(quán)取消其應(yīng)聘。
(二)招聘過(guò)程中，萬(wàn)寧國(guó)民村鎮(zhèn)銀行將通過(guò)應(yīng)聘者在招聘簡(jiǎn)歷上填寫(xiě)的聯(lián)系方式(包括手機(jī)、E—MAIL郵箱等)與本人聯(lián)系，請(qǐng)應(yīng)聘者保持通訊暢通。 初選不合格人員不再另行通知，相關(guān)材料不做退還。
(三)我行承諾對(duì)應(yīng)聘人員的資料保密，并且僅用于招聘使用。
附件： 萬(wàn)寧國(guó)民村鎮(zhèn)銀行招聘報(bào)名登記表
萬(wàn)寧國(guó)民村鎮(zhèn)銀行
二○一二年十二月十日
