121、國際勞工公約中就業(yè)與失業(yè)方面的內(nèi)容包括()。

　　A.就業(yè)指標(biāo)

　　B.就業(yè)政策

　　C.就業(yè)保障

　　D.就業(yè)服務(wù)與機(jī)構(gòu)

　　E.職業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn) 參考答案：BCDE P599

　　122、()屬于影響壓力的環(huán)境因素。

　　A.宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境惡化

　　B.公司內(nèi)部人際關(guān)系惡化

　　C.同行業(yè)其他公司開始裁員

　　D.信息技術(shù)發(fā)展導(dǎo)致部分職位消失

　　E.需要對太多人的任務(wù)期望作出反應(yīng) 參考答案：ACD P573

　　123、勞動爭議訴訟的特征包括()。

　　A.具有公權(quán)性

　　B.具有強(qiáng)制性

　　C.是權(quán)利的自力救濟(jì)方式

　　D.是解決勞動爭議的終結(jié)性程序

　　E.程序性比勞動爭議仲裁更靈活 參考答案：ABD P550

　　124、勞務(wù)派遣用工單位與勞動者發(fā)生勞動爭議時，勞動爭議訴訟當(dāng)事人包括()。

　　A.勞動者

　　B.用工單位

　　C.勞務(wù)派遣單位

　　D.勞動爭議仲裁委員會

　　E.勞動爭議調(diào)解委員會 參考答案：BC P554

　　125、《全球契約》的基本內(nèi)容包括()。

　　A.人權(quán)

　　B.環(huán)境

　　C.反腐敗

　　D.勞工標(biāo)準(zhǔn)

　　E.員工援助 參考答案：ABCD P589

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